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崗位職責： n 負責配合財務副部長制定部門工作規(guī)劃； n 協(xié)調、督促財會人員的電算化工作，完善集團的電算化制度； n 負責會計電算化過程中管理工作,組織、協(xié)調會計電算化軟件的開發(fā)應用； n 在會計電算化軟件的開發(fā)階段協(xié)調軟件開發(fā)者與使用者之間的關系,根據(jù)軟件評審要求做好相應準備工作； n 結合本集團實際,制定會計電算化制度及管理措施。協(xié)調電算化系統(tǒng)各類人員之間的工作關系，制定崗位責任與經濟責任的考核制度； n 負責對電算化系統(tǒng)各類人員的工作質量進行考評，以及提出任免意見； n 建立電算化系統(tǒng)各種資源(硬件資源和軟件資源)的調用、修改和更新的審批制度并監(jiān)督執(zhí)行。完善集團現(xiàn)有的管理制度，充分發(fā)揮電算化優(yōu)勢，提出單位會計工作的改進意見； n 負責電算化系統(tǒng)的日常管理工作，監(jiān)督并保證電算化系統(tǒng)的正常運行，達到合法、安全、可靠、可審計的要求。在系統(tǒng)發(fā)生故障時，應及時組織有關人員盡快恢復系統(tǒng)的正常運行。 n 負責配合財務副部長對集團公司的預算財務狀況進行分析； n 負責對集團公司財務狀況、經營情況、合同執(zhí)行情況進行分析并撰寫分析報告； n 主持財務報表及財務預算決算的編制工作，為集團公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調整； n 監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控集團公司負債和資本的合理結構，統(tǒng)籌管理和運作集團公司資金并對其進行有效的風險控制； n 對集團公司資金使用情況進行確認、調整和預算。并對每個項目涉及到周轉資金進行合理分配并做出適當?shù)馁Y金調整，保證集團公司可以正常運轉； n 按周、月、季、年審核制作合并報表及往來明細，為集團公司決策提供支持； n 責各類數(shù)據(jù)軟盤、系統(tǒng)軟盤及各類賬表、記賬憑證的編號、整理、裝訂，集中保管； n 年終辦完決算后，應將全年的會計資料收集齊全，分類排列，以便查閱，做好會計檔案的收集、整理、歸檔工作。按照國家會計制度規(guī)定，妥善保管會計憑證、賬簿、報表等檔案資料； n 做好各類數(shù)據(jù)、資料、憑證的安全保密工作，不得擅自出借； n 執(zhí)行工資政策，貫徹按勞分配的原則，做好工資發(fā)放工作，做到準確無誤； n 負責空白收據(jù)的領用、保管、發(fā)放、核銷、上交工作，負責回款證明的開具、每月及時對銷售公司領出的收據(jù)進行跟蹤，3日前將收據(jù)領用情況統(tǒng)計報部門主管領導 n 負責對客戶開具發(fā)票情況的審核； n 認真核對并確認客戶每一筆回款，做好商戶回款的審核確認工作，做好應收帳款日常核對工作； n 及時將對帳資料歸集存檔，年終要抄列清單，必要時與銷售員一道外出對帳；每月3日前提供上月商戶回款計劃執(zhí)行情況及本月回款計劃統(tǒng)計表，按周或每月10日前向部門主管領導報送一份應收帳款分析明細表； n 負責核算往來賬的二級科目及金額并進行判斷其符合性、實質性； n 負責建立并執(zhí)行往來賬款定期清理制度； n 負責函證長期不發(fā)生增減變化的呆滯往來賬項和偶發(fā)性大額往來賬項，重點關注它的形成、變化有可能帶有的違規(guī)、違法性質，也有可能帶來一定的經營風險； n 負責配合財會主管人員做好財產盤點前的準備工作和盤點后的盤點表填制、財務處理工作。負責月末，記帳憑證的整理、裝訂工作 完成上級賦予的其他任務。 任職要求： n 教育水平：大學本科以上； n 專 業(yè)：會計專業(yè)、財務管理專業(yè)； n 培訓經歷：會計培訓、財務管理培訓； n 經 驗：具有會計師資格，5年以上會計工作經驗； n 知 識：精通會計、財務管理知識，具備相應的法律、外匯、外貿知識； n 技能技巧： 能夠熟練使用計算機和財務軟件具有網絡的基本知識 具有一定的英語應用能力；