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任職資格1、會計、財務管理、統計學等專業本科以上學歷；2、熟悉會計報表的處理，會計法規和稅法，熟練使用財務軟件；3、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。薪酬福利多元化收入：年薪結構包括固定工資、績效獎金、年度獎金， 績效獎金：齊創共享，先創后享，多創多享 項目獎金：土地拓展獎、項目開工獎、項目竣工獎、優秀項目獎、優秀管理團隊獎、管理創新獎、科技進步獎、總裁創新獎…… 股權激勵：2018年實施第1期限制性股權激勵，共計2443名骨干人員持股；2020年計劃實施第2期限制性股權激勵 雙渠道晉升：“行政 技術”雙通道并行，成熟完善的晉升機制 全覆蓋福利：六險一金、節慶禮金、公司飯堂、安居補貼、住房補貼、員工安居房 多樣化假期：雙休、法定節假日、帶薪年假、帶薪病假、路程假等 全方位提升：內設溫氏學院，專門開專業技術、管理學、政策解讀等各類專題培訓，讓你“悅讀”職場；跑步、讀書、書法、攝影、各類球類等興趣協會及集團內外部文體賽事、團體活動，讓你“樂享”生活