職位描述
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崗位職責
1、負責團隊業績進度的跟蹤,目標的達成;
2、負責團隊的規模發展和人員培養;
3、負責團隊經營狀況的報表分析、方案建議、措施落實;
4、負責貫徹公司的政策、制度;
5、負責培育預備管理干部,為團隊的壯大發展做鋪墊;
6、須有同行業帶團隊經驗1年以上;
任職資格
1、年齡在23周歲以上;大專以上學歷;條件特別優秀者,可放寬要求;帶團隊者優先考慮
2、至少有1-3年以上管理崗工作經驗,有1年以上電話銷售團隊管理工作經驗者優先;
3、熟悉電銷流程和技巧,并善于對銷售過程進行有效監督,有互聯網行業工作經驗者優先
4、性格外向、具備獨立工作能力和良好的溝通協調能力;
5、成熟穩重、韌性好,善于處理團隊內部關系。
1、負責團隊業績進度的跟蹤,目標的達成;
2、負責團隊的規模發展和人員培養;
3、負責團隊經營狀況的報表分析、方案建議、措施落實;
4、負責貫徹公司的政策、制度;
5、負責培育預備管理干部,為團隊的壯大發展做鋪墊;
6、須有同行業帶團隊經驗1年以上;
任職資格
1、年齡在23周歲以上;大專以上學歷;條件特別優秀者,可放寬要求;帶團隊者優先考慮
2、至少有1-3年以上管理崗工作經驗,有1年以上電話銷售團隊管理工作經驗者優先;
3、熟悉電銷流程和技巧,并善于對銷售過程進行有效監督,有互聯網行業工作經驗者優先
4、性格外向、具備獨立工作能力和良好的溝通協調能力;
5、成熟穩重、韌性好,善于處理團隊內部關系。
工作地點
地址:蘇州吳中區企優托2樓


職位發布者
HR
企優托(江蘇)科技集團有限公司

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互聯網·電子商務
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500-999人
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私營·民營企業
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蘇州市吳中區木瀆鎮丹楓路388號企優托大廈