職位描述
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崗位職責:
1.人力資源部內部各項人事數據統計工作;
2.負責年度培訓規劃及培訓的設計、執行以及培訓成果的評估;
3.負責公司福利方案的規劃及執行;
4.各項招聘的輔助工作;
5.協助人事負責人處理人事爭議和糾紛;
6.領導安排的其他工作。
任職要求:
1.25-40周歲,大專及以上學歷,人力資源專業優先,有工廠人事工作經驗優先;2.3年及以上人事相關工作經驗,計算機操作熟練;
3.良好的溝通能力、協調和處理能力,有較強的抗壓能力;
4.具備良好的人際關系維護能力,能有效處理員工關系。
工作地點
地址:南通崇川區江蘇巨力鋼繩辦公區


職位發布者
章守鈞HR
江蘇巨力鋼繩有限公司

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醫療設備·器械
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500-999人
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私營·民營企業
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南通開發區張江公路1689號