職位描述
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崗位要求
1.統招碩士以上學歷,經濟類、管理類、財會類、法律類等相關專業,有一年以上面向國企人力資源、薪酬績效咨詢等管理咨詢類相關經驗。
2.對咨詢業務具有基本認知,了解國資國企改革、人力資源等咨詢模塊的咨詢方法與常見工具,熟悉盡調工作內容。
3.具有快速學習能力,能較快的歸納總結材料,能獨立輸出具有邏輯性和創新性的觀點。
4.具有良好的溝通能力和分析能力,執行力強、工作積極、認真負責,具有團隊合作精神。
5.能夠接受全國范圍內的出差。
崗位職責
1、在項目經理的指導下開展調研、案例分析、項目研究等工作,交付具有深度見解的報告;
2、配合項目經理與客戶內部各層級人員深入交流,收集有效信息,發現客戶痛點;
3、配合項目經理,為客戶提供國資國企改革、管理咨詢類服務,撰寫方案報告并協助項目經理進行項目階段成果匯報;
4、承擔一定研發工作,按公司要求進行行業研究、專題研究、書籍撰寫等工作。
5.跟隨團隊熟悉并了解管理咨詢的各模塊,2年內能夠獨立做到項目匯報,3年內能夠實現獨立項目執行
工作地點
地址:南京江寧區南京江寧區城際空間站E1棟508-517


職位發布者
夏明月/..HR
江蘇現代資產投資管理顧問有限公司

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咨詢(財會·法律·人力資源)
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200-499人
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公司性質未知
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雨花區錦繡街5號綠地之窗c-4棟7樓