為切實加強我鎮干部隊伍建設，提高鎮干部整體素質，經研究決定，開展一般村干部招聘工作。現將有關事項公告如下：

一、招聘人數及崗位

一般村干部10名(沿江村2名，新灘村2名，伏固村2名，小乾村2名，伏業村2名)。其中男性7名，女性3名。

二、報名條件

1、擁護黨的領導，能夠自覺執行黨的路線、方針、政策，具有較好的思想政治素質，作風正派，遵章守法，身體健康，群眾基礎好;

2、熟悉并熱愛農村工作，想長期扎根基層工作，有較強的事業心和責任感，熱心為群眾辦實事，有一定的組織協調能力和創業創新能力;

3、報考一般村干部人員必須為李典鎮戶籍;

4、能熟練進行電腦操作，有2年及以上工作經歷，年齡在33周歲(1985年1月1日后出生)以下，大學專科及以上學歷;

5、具有下列情形之一的，不屬本次公開招聘范圍：正在接受紀檢監察部門審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;受到黨政紀處分未解除或未滿影響期限的;法律、法規及有關政策規定不得錄用為村干部的其它情形。一經查實，立即取消資格。

三、招聘程序

(一)發布招聘簡章。通過鎮、村黨務公開欄和李典黨建微信公眾號等發布公開招聘簡章。

(二)報名。報名時需提供：①本人近期正面紅底免冠1寸彩色照片4張;②身份證;③學歷(學位)證書;④退役軍人須提供退伍證、優秀士兵及以上獎勵證明材料(如有);⑤戶籍證明;⑥單位出具的工作經歷證明材料等。上述材料均需提供原件及復印件一份，同時填寫《報名登記表》。報名時間：2018年7月10日—7月24日(工作日)，上午8:30-11:30，下午2:30-6:00，報名地點設在李典鎮黨委組織科(鎮政府前樓三樓)。

(三)資格審查。公開報名截止后，鎮黨委組織科按照公布的條件，對報名者進行資格審查，資格審查結束后，及時公布符合招聘條件的人選名單。

(四)考試。考試分為筆試、面試及計算機操作考試。

1、筆試。開考比例為2:1，如報名人數達不到開考比例，則相應減少招聘計劃數直至取消該崗位。筆試采用百分制計分，筆試結束后成績向社會公布。

2、面試。筆試結束后，根據考生筆試成績，從高分到低分按照招聘計劃數3倍的比例確定參加面試人選(含同分并列者)，不足該比例的以實際人數為準。面試采用百分制計分，設60分為合格分數線。面試以結構化面試形式進行，面試結束后成績向社會公布。

3、計算機操作考試。面試結束后，組織所有參加面試人員進行計算機操作考試,考生須在規定時間內完成相應考試內容。計算機操作考試總分 50分，設30分為合格分數線，達不到合格分數線的考生不能進入體檢環節。計算機操作考試成績不計入考試總成績。

筆試、面試及計算機操作考試具體時間、地點另行通知。

(五)體檢。面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算合成總成績，按考生考試總成績從高分到低分1:1的比例確定參加體檢人員。如考試總成績相同，以筆試的成績從高分到低分確定參加體檢人員;如該成績仍然相同，則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

(六)考察。由鎮成立考察組，采取走訪、座談等方式，考察初步人選家庭主要成員情況、工作單位表現、居住地表現等情況，考察中充分聽取群眾意見。考察結束后，鎮黨委會研究確定擬錄用人選。

(七)公示與錄用。對確定錄用人員，及時在鎮、村黨務公開欄和李典黨建微信公眾號上進行公示，公示時間不少于5個工作日。公示期滿后，新錄用人員將安排到相應崗位試用，試用期為一年。試用期滿經考核確定不勝任者，不予錄用，個人自主擇業。

在體檢、考察和公示階段，因各種原因出現缺額的，在本崗位考生中按考試總成績從高分到低分一次性遞補。

(八)待遇。一般村干部試用期享受鎮現職一般村干部同等報酬待遇。試用期滿經考核勝任者，報鎮黨委會研究確定崗位，經組織程序，是中共黨員的任用為村書記助理，非中共黨員的任用為村主任助理，待遇按同類人員標準執行。與村“兩委”成員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得在其所在村任用。

四、其他事項

公開招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，不得弄虛作假、徇私舞弊，并接受紀檢(監察)部門和社會監督。

（責任編輯：李亦）

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