2021年張家港市司法局公開招聘公益性崗位（編外）人員公告已公布，計劃招聘5人。報名方式：網上報名。報名時間：2021年8月20日-26日。內容為綜合知識。需要備考的考生可參考2021年江蘇事業單位課程。江蘇公務員考試網現將其公布如下：

2021年張家港市司法局公開招聘公益性崗位（編外）人員公告

因工作需要，張家港市司法局面向本市開展公益性崗位招聘工作，現將有關事項公告如下：

一、崗位簡介

崗位名稱	崗位簡介	崗位代碼	人數	開考比例	學歷	專業	其他
社區矯正專職社工	從事社區矯正日常監管輔助工作	1	1	1:03	本科及以上	法律類	具有相應學位，男性
社區矯正專職社工	從事社區矯正日常監管輔助工作	2	1	1:03	本科及以上	法律類	具有相應學位，女性
社區矯正專職社工	從事社區矯正日常監管材料工作	3	1	1:03	本科及以上	中文 文秘類	具有相應學位，男性
社區矯正專職社工	從事社區矯正日常監管材料工作	4	1	1:03	本科及以上	中文 文秘類	具有相應學位，女性
社區矯正專職社工	從事社區矯正工作者隊伍黨建工作	5	1	1:03	本科及以上	專業不限	具有相應學位，中共黨員、有一定的黨務工作經驗

二、招聘要求

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公，無違法犯罪記錄，且具有適應崗位要求的身體條件。

3.年齡在18周歲以上，35周歲及以下(即1985年8月20日至2003年8月26日期間出生的)。

4.限張家港市戶籍。符合政策性安置或照顧條件的人員(如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等)，配偶或父母戶籍(軍人服役部隊)所在地為張家港市的，可以報考，不受戶籍限制。

5.下列人員不得報考：

(1)現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生;

(2)在國家規定服務期內的公務員，或有規定(含協議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員;

(3)被辭退未滿5年的原機關、事業身份的工作人員;

(4)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;

(5)正被列為失信聯合懲戒對象的;

(6)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(7)工作人員存在需要回避的情形;

(8)國家和省另有規定不得聘用的其他情形人員，以及其他不宜從事社區矯正工作的情形。

三、招聘程序

(一)網上報名和資格審核

1.按目前疫情防控有關要求，采取網上報名的方式進行，報名郵箱： zjgsfjzzc@163.com。

2.報名時間：2021年8月20日-26日。

3.資格審核需提供材料：

(1)報考者登錄張家港人才網(https://www.zjgrc.com/)下載并填寫《報名表》，近期免冠一寸電子彩照直接貼報名表內;本人身份證、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、學歷學位證書、個人簡歷。

(2)報名者將報名表和證明材料掃描件一起發至報名郵箱，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。(文件名統一為報名+姓名+電話)

4.報名者須對照本《公告》規定的招聘崗位和招聘條件如實填報個人信息，在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的，一經查實，隨時取消報名、考試和錄取資格，責任由報名者自負。

5. 經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其考試資格。

(二)考試

采用筆試和結構化面試的方式進行，具體時間、地點另行通知。筆試和面試期間，考生均須按要求做好新冠肺炎疫情防控相關工作。

1.筆試。筆試采取閉卷筆試，內容為綜合知識。滿分為100分，合格分數線為60分。根據筆試成績從高分到低分按計劃錄用人員3倍的比例確定參加面試人員，不足1:3比例的，按照實際符合條件人數確定進入面試人選。

2.面試。采取結構化面試的形式進行，主要測試綜合管理能力、邏輯思維能力和舉止儀表等方面素質。面試成績實行百分制，設60分為合格分數線。

3.成績計算。按照筆試50%和面試50%的比例計算總成績，總成績按從高分到低分的順序，以擬錄用人數1:1的比例確定進入體檢人選(總成績相同的，取筆試成績高者)，進入體檢環節的考生，發放體檢通知。體檢時間、地點另行通知。對體檢合格者，統一進行考察(政審)。

(三)體檢與考察(政審)

1. 體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。具體體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理(未按規定時間參加體檢的人員，視為自動放棄處理)。體檢不合格者不得錄用。

2.招聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行考察(政審)和資格條件復查。因體檢或政審不合格出現缺額時，在合格分數線以上的考生中，按總成績從高分到低分依次遞補。

3.在招聘各環節中，應聘人員應保持通訊暢通，切勿變更報名登記的電話號碼。以電話等方式通知應聘人員補充材料、遞補、復檢、報到等，在規定的時限內未到達的，視為自動放棄。

4.考察(政審)期間，發現應聘人員不符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位要求的其他資格條件的，按規定程序取消其錄用資格。

四、公示和錄用

1.從考試、體檢、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員，在張家港市人才網進行公示，接受社會和考生監督，期限為7個工作日。如有舉報，要求舉報者署名，實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

2.報考者一旦被錄用，須按《錄用通知書》規定的時間及時報到。如與其他單位發生人事(勞動)爭議等事項，均由本人負責協商解決。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄用或簽約相關手續的，取消其錄用資格。

3.新錄用人員實行試用期制度，試用期為3個月，試用期滿考核合格者，予以正式錄用;不合格者，解除勞動關系。

4.新錄用人員根據工作需要，分配到各鎮(區)司法所(辦)工作，實行全市統配，一旦錄用，必須服從工作安排。

5.錄用人員相關待遇參照市同類公益崗位人員標準執行。

五、本公告由張家港市司法局負責解釋。咨詢電話：0512-58683306

張家港市司法局

2021年8月19日

文章來源：https://www.zjgrc.com/news/newsinfo_zkzl.aspx?uid=afnxndy6nzk%3d

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東社鎮公開招聘人力資源和社會保障基層公共服務平臺工作人員公告

為切實加強人力資源和社會保障基層公共服務平臺(以下簡稱基層平臺)建設，進一步提高基層平臺公共服務能力，東社鎮公開招聘專職人社協理員1名?，F將有關事項公告如下：

一、報考條件

1.具有大專及以上學歷，年齡在35周歲以下(1986年8月1日以后出生);

2.遵紀守法，品行端正，熱愛社會事業，工作認真負責，愿意為公共服務平臺建設做出奉獻;

3.具有一定的綜合分析能力、語言表達能力和人際溝通能力，能熟練使用電腦;

4.具備正常履行職責的身體條件;

5.報考人員限東社鎮戶籍或在東社鎮長期居住(①本人戶籍在本鎮;②本人、配偶、父母在本鎮有商品房;③配偶、父母系本鎮戶籍)并提供相應證明資料。

二、報名

1.報名時間：2021年8月19日—8月25日(節假日除外)，上午8:30—11:00，下午1:30—5:00。

2.報名地點：東社鎮政府(為民服務中心內)。聯系人：鄧國榮;聯系電話：68358872，13601498692。

3.報名要求：

(1)報名者需本人到現場報名，報名者須持本人近期二寸正面免冠彩照2張，身份證、戶籍證明、畢業證書(提供原件及復印件各一份)。

(2)報名者在報名時，經資格預審合格后，填寫報名登記表。

三、考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

(1)主要考查應聘人員對時事、政治、法律、公文基礎、職業道德和計算機知識等的掌握程度?？荚嚥恢付ù缶V和教材。

(2)應聘人員憑身份證和準考證，按規定的時間和地點參加考試。筆試時間和地點另行通知。

(3)筆試成績以百分制計算，成績在通州區人民政府網站公布。

2.面試

(1)按筆試成績從高分到低分按照招聘計劃數和面試人數1：3的比例，確定參加面試的人選(末位同分的一起進入面試)，面試對象及時間地點另行通知。

(2)面試采取問答形式，主要測試應聘者的認知、計劃、協調、應變及語言表達等綜合素質和崗位匹配能力。

(3)面試成績以百分制計算，設合格線為60分，面試成績當場通知。

3.總成績

面試結束后，筆試成績和面試成績按40%和60%的權重比例采用百分制計算總成績。末位出現同分，取面試高分者。

四、體檢和考察

1.在面試合格者中根據考試總成績按招聘計劃數1：1的比例，從高分到低分確定體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

2.對體檢合格人員按相關文件規定組織考察。考察側重于思想政治表現、道德品質以及相關業務能力和工作實績等。根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。

3.因體檢、考察不合格等原因出現崗位空缺的，在面試合格人員中根據考試總成績，依次從高分到低分進行遞補。

五、公示和聘用

1.擬聘用人員名單在通州區人民政府網站公示，公示時間不少于7天。

2.對公示結果無異議，并將錄用情況報區人社局備案。

3.擬聘用人員不按規定時間辦理報到和聘用手續或不服從分配的，取消聘用資格。

4.基層平臺專職工作人員一律采用勞務派遣的方式。被聘用者與勞務派遣機構依法簽訂勞動合同，合同期滿，自行終止。因工作需要，當年考核合格的人員可續訂合同。

5.擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關規定自行協商處理。

六、管理體制及相關待遇

1.基層平臺專職工作人員，屬政府購買的特定公益性崗位，區人社局、東社鎮和村(社區)對其實施管理和考核。

2.工資福利待遇按區政府編外用工相關規定執行。

3.建立專職基層平臺工作人員招錄和替補機制。面試合格但因計劃限制未錄用人員，進入公益性崗位備用數據庫，該數據庫有效期2年。2年內因人員變動產生崗位缺額的，向區人社局申報補充計劃，從專職基層平臺工作人員備用數據庫中從高分到低分依次按本公告的相關程序補充。

七、紀律與監督

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，招考過程接受東社鎮紀檢監察部門和社會公眾監督，監督舉報電話：0513-68358891。

本公告由東社鎮人民政府負責解釋。

通州區東社鎮人民政府

2021年8月18日

文章來源：http://www.tongzhou.gov.cn/tzqrmzf/zpzk/content/0fc76068-9c40-45bb-89fc-a75cbde31a44.html

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