根據工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，南京市江寧區谷里街道2023年面向社會公開招聘城市治理輔助工作人員，現將招聘有關事項公告如下：

一、招聘崗位

本次公開招聘工作由江寧人才集團下屬子公司江寧人才開發公司具體實施。具體招聘崗位、招聘數量、招聘條件和相關信息，詳見附件1《南京市江寧區谷里街道2023年公開招聘城市治理輔助工作人員崗位信息表》（以下簡稱《崗位信息表》）。

二、資格條件

（一）應聘人員應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；

2.擁護中國共產黨的領導、熱愛祖國、熱愛社會主義、遵紀守法、品行端正、公道正派，能吃苦奉獻，具備較強的組織協調能力，溝通表達能力，善做群眾工作；

3.體貌端正，無紋身、無不良嗜好，無違法違紀記錄，具有正常履行職責的身體條件；

4.熱愛城市治理工作，愛崗敬業，服從命令，聽從安排，服從工作崗位的調配；

5.身體健康，無重大疾病，無色盲色弱和其他精神類、傳染性疾病，需經三甲級及以上醫院體檢合格；

6.招聘崗位要求的學歷（學歷須經學信網或教育部中國留學服務中心認證，2023年畢業生應在2023年7月31日前取得學歷證書）；

7.年齡要求在40周歲及以下的，須為1983年7月18日后出生，以上限定日期均不含當日；

8.具備適應崗位要求的良好心理素質和心理調適能力；

9.限江寧區戶籍及常住地在江寧區的人員。

（二）不得報考的情形：

1.現役軍人、普通高校在讀非應屆高校畢業生；

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

3.曾因違法犯罪受過刑事處罰的人員；

4.曾被開除公職、黨籍，在高等教育期間受到開除學籍處分的人員；

5.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；

6.其他有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得報考的人員，以及法律規定不得錄用的其他情形人員。

三、招聘程序

（一）發布公告

本次招聘信息在江寧人才集團微信公眾號發布。

（二）公開報名

1.報名方式：線下報名

南京市江寧區勝太路58號1樓大廳（江寧人才集團）。

2.報名時間：2023年7月18日至7月20日（9：30-11：30，14：30-16:30）。

3.報名提交材料：

（1）攜帶本人有效居民身份證原件，并提交復印件兩份；

（2） 攜帶畢業證書或學歷證書（含學位證書、學信網打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”）原件，并提交復印件兩份；

（3）本人近期免冠藍底一寸證件照兩張；

（4）崗位要求的其他證明材料原件及復印件;

（5）提交《南京市江寧區谷里街道2023年公開招聘城市治理輔助工作人員報名表》（附件2）。

（三）資格審查（篩選）

根據崗位招聘條件和工作內容，結合應聘人員本人提交的相關材料，對應聘人員的基本情況進行綜合評價，按崗位招聘計劃人數1:5比例篩選確定參與筆試人員（若報名人數不足1：5比例，將相應適當調整招聘計劃）。進入筆試人員以及筆試通知將在江寧人才集團微信公眾號上發布。

報名人員提交的材料應當真實、準確、完整、有效，嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規。凡弄虛作假者，一經查實，取消報名及聘用資格。

（四）筆試

本次招聘筆試采用閉卷考試，委托專業機構命題、閱卷，不指定考試范圍和教材。應聘人員應攜帶準考證和本人有效居民身份證按照規定的時間到考點參加筆試。未按準考證指定考試時間、地點參加筆試的，視為自動放棄。筆試合格分數線為50分，筆試成績在筆試結束后15個工作日內在江寧人才集團微信公眾號上發布。

（五）面試

1.進入面試人員。在筆試成績合格的人員中，按照筆試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數1：3比例確定進入面試人員。

2.面試形式。面試采取半結構化面試的方式進行，主要考查考生的綜合能力素質與崗位的匹配性。

3.面試成績計算辦法：采用百分制計算應聘人員面試成績，取所有評委打分的平均值，保留小數點后兩位。

（六）體檢和考察（政審）

在政審合格人員中，根據應聘人員面試成績，按崗位招聘計劃人數1：1的比例從高分到低分確定體檢人員。如面試成績相同，對成績相同人員組織加試。體檢通知將在江寧人才集團微信公眾號上發布。

（七）公示和聘用

擬錄用的人員名單，將公示5個工作日。公示期結束，無異議人員按相關用工方式辦理聘用手續。

聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行處理。因擬聘用人員個人原因，逾期未辦理相關手續的，取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，可根據面試成績，按排名從高到低依次遞補。

聘用后放棄聘用資格的，以及聘用后不服從崗位分配的，取消聘用資格，不再遞補。

聘用后薪酬待遇按照用工單位相關規定執行。

四、工作要求

1.對應聘人員的資格審核貫穿招聘全程，一經發現不符合招聘公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考察期間提供的證明材料等），立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

2.招聘全程嚴格遵守“公開、平等、競爭、擇優”原則，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受社會監督。對違反工作紀律的相關人員，按照相關規定追究責任。

3.公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。

五、其他事項

1.本次招聘的是城市治理輔助工作人員；考生報名成功后，請珍惜應聘機會，不隨意浪費公共資源；進入體檢環節（含）后，因個人主觀原因放棄的，將計入考試誠信檔案并視情形采取禁考措施。

2.本次公開招聘不指定、不舉辦、也不委托任何機構或個人舉辦輔導培訓班。

六、招聘咨詢、監督

1. 咨詢電話：

崗位咨詢：025-86134822（谷里街道）

報名咨詢：025-87176929（江寧人才集團）

（工作日上午9:00-11:30，下午14:00-16:30）

2.監督電話：025-87189963

（工作日上午9:00-11:30，下午14:00-16:30）

本次招聘組織實施期間請各位考生保證通訊暢通，聯系方式真實有效。

附件：

1、南京市江寧區谷里街道2023年公開招聘城市治理輔助工作人員崗位信息表

2、南京市江寧區谷里街道2023年公開招聘城市治理輔助工作人員報名表

江寧人才集團

2023年7月13日