2022招聘匯總4月進(jìn)群領(lǐng)資料公眾號(hào)：江蘇教師教招課程匯總

招聘匯總4月公眾號(hào)：江蘇教師教招課程匯總

(三)考試

考試采用模擬上課形式，考試成績滿分100分，沒有形成競爭的崗位，合格分?jǐn)?shù)線為總分的60%;形成競爭的崗位，合格分?jǐn)?shù)線為總分的50%。不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。模擬上課主要考核應(yīng)聘人員基本素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)和教師必備的教育教學(xué)能力。

考試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

根據(jù)新冠肺炎疫情防控等情況確定考試時(shí)間,將提前10日在興化市人民政府網(wǎng)(www.xinghua.gov.cn)另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注,并保持通訊暢通。

按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于報(bào)名后申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn)，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測機(jī)構(gòu)均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測機(jī)構(gòu)app顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息)，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

(四)體檢

按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從考試合格人員中從高分到低分確定參加體檢人員。如成績相同，另行組織加試確定。同時(shí)簽訂誠信承諾書和聘用意向書。

對(duì)依法退出現(xiàn)役的退役軍人、新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者等，在同等條件下按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢工作由興化市教育局組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。體檢合格者方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。如因懷孕延遲體檢的，可先參加下一環(huán)節(jié)的選崗，暫保留所選崗位，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續(xù)步驟。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

參加體檢的社會(huì)人員中，有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考的證明，其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時(shí)提供的，取消其體檢資格，一切后果由考生本人自負(fù)。

因被取消體檢資格或放棄體檢出現(xiàn)崗位空缺的，按在該崗位考試成績合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，不遞補(bǔ)。體檢后的各環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，均不遞補(bǔ)。

(五)選崗

對(duì)須進(jìn)行選崗的招聘崗位，由興化市教育局組織體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行選崗。參加選崗人員憑本人有效身份證領(lǐng)取《選崗?fù)ㄖ獣罚唧w時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《選崗?fù)ㄖ獣贰⒓舆x崗人員憑本人有效身份證、《選崗?fù)ㄖ獣吩谝?guī)定時(shí)間參加選崗。選崗必須由報(bào)考人員本人參加，不得由他人代替。選崗時(shí)，現(xiàn)場根據(jù)所報(bào)崗位，按成績從高分到低分順序依次選崗。每人限選與所報(bào)崗位相對(duì)應(yīng)的一所學(xué)校，崗位一經(jīng)選定，不得變更。未按規(guī)定時(shí)間參加選崗的，作自動(dòng)放棄處理。對(duì)因懷孕延遲體檢的，暫保留所選崗位，待體檢合格后進(jìn)入下一步驟。

(六)考察

體檢合格人員方可進(jìn)行考察，考察工作由興化市教育局組織實(shí)施。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，報(bào)考人員有下列情形之一的，即視為考察不合格：

1.不具備報(bào)考資格條件的;

2.散布有損憲法權(quán)威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;

3.攻擊黨和政府，發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會(huì)影響的;

4.因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

6.政治品德不良，社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差，嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的;

7.組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的;

8.挑撥、破壞民族關(guān)系，參加民族分裂活動(dòng)或者參與非法宗教活動(dòng)、與宗教極端勢力相勾結(jié)，組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的;

9.泄露國家秘密或者工作秘密的;

10.在對(duì)外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的;

11.觸犯刑律被免予刑事處罰的;

12.因犯罪受過刑事處罰的;

13.受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;

14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的，在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

15.不擔(dān)當(dāng)，不作為，玩忽職守，貽誤工作的;

16.隱瞞個(gè)人重要信息，弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的;

17.貪污賄賂，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

18.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國家或者集體資財(cái)?shù)?

19.濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;

20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

21.違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)的;

22.在國家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場公平競爭秩序和社會(huì)正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的;

25.自2019年4月30日(含)以來，曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;

26.自2017年4月30日(含)以來，被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

27.自2019年4月30日(含)以來，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或者被責(zé)令辭職的;

28.自2019年4月30日(含)以來，事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級(jí)或者撤職的;

29.2021年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2020年度及2021年度考核基本稱職(基本合格)的;

30.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;

31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

(七)公示

興化市教育局嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策和本《公告》的有關(guān)要求，從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員，報(bào)市組織人社部門審核后在興化市人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)和報(bào)考人員的監(jiān)督。

公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(八)聘用審批

公示結(jié)束后，由興化市教育局按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期(見習(xí)期)滿考核合格，予以定崗定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。首次聘期3年，除依法依規(guī)解除聘用合同外，擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持 “公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、本公告由興化市教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0523-83242833(興化市教育局)

監(jiān)督電話：0523-83242558(中共興化市紀(jì)委興化市監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組)

0523-83228870(興化市人力資源和社會(huì)保障局)

指定網(wǎng)站：興化市人民政府網(wǎng)(www.xinghua.gov.cn)

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2022年興化市教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才新冠肺炎疫情防控告知書

興化市教育局

2022年4月20日

原標(biāo)題：興化市教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位2022年公開招聘高層次人才公告

文章來源：http://www.xinghua.gov.cn/art/2022/4/20/art_48708_3333584.html

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