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六、面試

在綜合考評成績60分及以上者中，從高分到低分排序,按照1:3比例確定參加面試人員；不足1:3比例的按照本崗位實際符合條件人選確定參加面試人員,末位成績并列者一同進入面試。

面試采取結構化面試形式，以百分制計算，保留小數點后兩位小數，第三位四舍五入，60分為合格分數線，面試成績不合格者不計入總成績，面試成績當場公布，面試成績占招聘考試總成績的50%。

如考試總成績相同的，以綜合考評成績高者在前；如綜合考評成績相同，則依次按筆試、聽打測試成績從高分到低分排序。

各環節成績及進入體檢人員名單在昆山市人民政府門戶網站（http://www.ks.gov.cn）公示。

七、體檢

1.根據考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃人數1:1的比例確定進入體檢人員。

2.體檢時間和地點另行通知。

3.體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，招聘崗位條件中對身體條件另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員自理。體檢不合格者不得錄用，未按規定時間參加體檢的人員，視為自動放棄。

八、考察（政審）

1.對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行考察（政審），對不符合《簡章》規定的基本條件的人員，取消其錄用資格?？疾鞓藴蕝⒄展珓諉T招錄考察相關要求進行。

2.因考生體檢、考察（政審）不合格以及因自動放棄體檢、考察、錄取資格出現計劃缺額時，在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

遞補對象須在接到遞補通知（含電話或短信通知）的2日內反饋個人意向，否則視為自動放棄遞補資格。

九、錄用

1.考察（政審）合格的人員確定為擬錄用人員，名單在昆山市人民政府門戶網站（http://www.ks.gov.cn）公示。

2.經公示無異議，由招聘單位辦理相關錄用手續，并對擬錄用人員實行統一分配，如不服從分配的，取消錄用資格。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取相關手續的，取消其錄取資格。首次勞動合同簽訂期限為1年，一年期滿經考核合格，續簽勞動合同；考核不合格的，不予續簽。錄用人員如與原單位涉及勞動糾紛，一概由本人負責處理。

3.待遇：機關事業單位編外人員的待遇按照相關規定執行，并繳納“五險一金”。

十、紀律和監督

1.考生一經報名即認同本簡章所有內容，嚴格遵守紀律和服從考務安排，主動關注和掌握各環節時間程序，對于簡章發布方通過網站公布、電話、短信等任一涉及考試、體檢、考察、報到等通知及履行程序要求，如本人不能在規定時間到達現場或履行相關程序要求的，即視作自動放棄資格。

2.公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，整個招考過程接受紀檢、監察部門和社會監督。

十一、重要提醒（考生務必仔細閱讀）

考生必須嚴格遵守疫情防控相關規定，配合“四查一測一掃”，即查戴口罩、健康碼、行程碼、48小時內核酸檢測陰性證明、測體溫，掃場所碼，各查驗事項均正常者方可入場。如違反規定或發現非綠碼、體溫異常、咳嗽、乏力等癥狀，一律予以勸返。

在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態化有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整。請廣大應聘人員及時關注相關公告，并對疫情防控有關措施和要求給予理解、支持和配合。

十二、本簡章由昆山市人民法院負責解釋。

咨詢電話：0512-57713752

監督電話：0512-57716778

附件1：2022年昆山法院公開招聘編外工作人員職位表

附件2：2022年昆山法院公開招聘編外工作人員報名表

昆山市人民法院

2022年5月25日

原標題：2022年昆山市人民法院公開招聘編外工作人員的簡章

文章來源：http://www.ks.gov.cn/kss/gsgg/202205/4fe9dbd91dc54675af7e0524fc8b2b26.shtml

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