江陰市唯才人力資源開發(fā)有限公司是江陰市人才集團(tuán)下屬國有人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，主要從事人才招聘、人才培訓(xùn)、勞務(wù)派遣、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)，為了促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，現(xiàn)決定面向全市公開招聘工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

崗位代碼

崗位名稱

招聘人數(shù)

學(xué)歷要求

專業(yè)要求

其他要求

01

人力資源服務(wù)專員

2

本科及以上

人力資源管理、工商管理、中文文秘等相關(guān)專業(yè)

具有一年及以上工作經(jīng)驗

02

企業(yè)服務(wù)專員

1

本科及以上

人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)

具有三年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗

二、基本要求

1、江陰市戶籍（以戶口簿為準(zhǔn)），政治品質(zhì)良好，品行端正，身體健康，無違法犯罪記錄，具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體和心理條件。

2、年齡在35周歲以下（1987年1月1日及以后出生）。

3、具有教育行政部門認(rèn)可的本科及以上學(xué)歷（含普通高校、自學(xué)考試、成人高校、電大等,國外學(xué)歷須經(jīng)教育部認(rèn)證,軍隊服役期間取得的軍隊院校學(xué)歷，不含黨校）。

4、具備報考崗位所要求的其他招聘條件。

5、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

（1）在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（3）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到相關(guān)崗位的人員。

三、報名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報名方式，不接受現(xiàn)場報名。報名、照片上傳、資格初審，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

1、報名網(wǎng)址：

http://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp，每人限報一個崗位。

2、報名、照片上傳時間：

2022年12月13日-12月15日16:00

3、資格審查：

請于12月15日前將材料包括：近期免冠照電子版、身份證正反面復(fù)印件、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷備案信息表、崗位所要求相關(guān)資格證復(fù)印件、工作經(jīng)驗證明或社保繳納證明及其他各類能證明本人工作成績的資料的掃描件上傳至報名系統(tǒng)。

備注：留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料，認(rèn)證的有關(guān)要求和程序可登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢。

報名咨詢：有任何問題須在報名截止前及時致電0510-86830839（工作日時間：8:30—11:00、14:00—16:00）

四、招聘辦法

報考人員應(yīng)攜帶有效期內(nèi)的二代身份證、準(zhǔn)考證，按照規(guī)定的時間和地點參加考試。考試分筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。

（一）筆試

1、筆試通知：以短信或電話形式通知通過資格初審人員參加筆試，請保持通信暢通。

2、筆試內(nèi)容：職業(yè)能力測試。

3、筆試時間及地點：待定（以電話、短信通知為準(zhǔn)）

（二）面試

1、面試方式：半結(jié)構(gòu)化面試。

2、面試成績采用百分制，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分，不合格者直接淘汰；

3、面試地點：另行通知，以實際通知為準(zhǔn)。

（三）體檢

1、通過面試的人員將到指定醫(yī)院進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢具體時間、地點另行通知。

2、在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實后給予不予聘用的處理。

3、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（執(zhí)行）》執(zhí)行。

五、公示及聘用

經(jīng)考試、體檢、考察合格后，擬聘用人員名單將公示3個工作日。公示無異議人員，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。擬聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個人原因未能在規(guī)定時間辦理報到手續(xù)的，取消聘用資格。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在考試人員中，按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)或另行招聘。

聘用人員按照《勞動合同法》實行試用期制度，試用期滿且考核合格的，繼續(xù)履行勞動合同；考核不合格的，解除勞動合同。聘用人員按照江陰市唯才人力資源開發(fā)有限公司有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)薪酬待遇。

六、特別提醒

本次招聘相關(guān)信息、成績公布、相關(guān)通知公示等將在江陰人才集團(tuán)委托招聘報名服務(wù)平臺（http://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp）和江陰人力資源公共服務(wù)網(wǎng)（http://www.jyrcw.com/）上公布，請考生自行查詢。

咨詢電話：0510-86830839監(jiān)督電話：0510-88030919

江陰市唯才人力資源開發(fā)有限公司

2022年12月13日

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

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