一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌稳宋ㄙt的用人標(biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報(bào)名，綜合評定，擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及人數(shù)

●招聘崗位：機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理(1人)

1.40周歲及以下(1979年12月2日以后出生);

2.本科學(xué)歷;

3.財(cái)務(wù)財(cái)會類專業(yè)，擁有初級會計(jì)職稱者優(yōu)先;

4.具有3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(以社保繳費(fèi)清單為準(zhǔn))，本市戶籍;

5.能夠熟練運(yùn)用日常辦公軟件。

●招聘崗位：體育彩票專管員(1人)

1.35周歲及以下(1984年12月2日以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷;

3.專業(yè)不限，體育專業(yè)優(yōu)先;

4.五年及以上工作經(jīng)驗(yàn)(以社保繳費(fèi)清單為準(zhǔn));

5.本科學(xué)歷報(bào)考者限本市戶籍，本科以上學(xué)歷報(bào)考者限蘇州戶籍;

6.持有汽車駕駛證，有私家車者優(yōu)先。

三、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月1日—2020年12月4日11:00

2.報(bào)名方式：報(bào)名入口

四、考試及資格審核

1、資格審核：對照報(bào)名資格條件進(jìn)行審核。符合要求的報(bào)名者，可進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。

2、開考比例：招聘崗位人數(shù)與通過資格初審人數(shù)按不低于1:3比例開考。不滿比例的崗位相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位。

3、考核方式：采取面試形式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢

根據(jù)最終成績按照擬錄用人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員名單，體檢參照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。面試成績相同的，取筆試成績分高者。因體檢不合格或放棄體檢等出現(xiàn)缺額時(shí)，可在應(yīng)聘同一職位的報(bào)名者中，按最終成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

六、公示、錄用及待遇

1.根據(jù)體檢結(jié)果確定擬錄取人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為5天。公示結(jié)果不影響聘用的，辦理錄用手續(xù)。

2.新錄用人員經(jīng)試用期考核合格者正式聘用;試用期間考核不合格或不勝任工作者，取消錄用資格，解除勞動合同。被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)解決。

3.工資待遇參照太倉市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。

七、其他

1.自簡章發(fā)布之日起，考生14天內(nèi)如有新冠肺炎疑似癥狀、疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員接觸史、駐留史或其他疑似情況的，需在考試當(dāng)日出示七日之內(nèi)的核酸檢測報(bào)告。

2.用人單位聯(lián)系電話：0512-53522802

3.網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話：0512-53123587(周一至周五，上午9:00-11:00，下午13:30-16:00)

4.本簡章最終由太倉市文體廣電和旅游局負(fù)責(zé)解釋。