無錫地鐵集團有限公司前身為無錫市軌道交通發(fā)展有限公司，成立于2008年11月，與無錫市軌道交通規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組（指揮部）辦公室“兩塊牌子、一套班子”合署 辦公模式。2012年7月，經(jīng)無錫市人民政府批準(zhǔn)，更名為無錫地鐵集團有限公司。主要從事城市地鐵及其周邊資源綜合開發(fā)利用與附屬工程的投 資、融資、建設(shè)、運營和管理等工作；承擔(dān)政府下達的其它城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和運營管理職能。

無錫地鐵將秉承“建一流地鐵 創(chuàng)運營典范”的時代使命，致力于打造極具無錫特色的“安全地鐵”、“品質(zhì)地鐵”和“幸福地鐵”。

部門：技術(shù)管理部崗位名稱：新線對接工程師招聘人數(shù)：1職位相關(guān)要求：工作內(nèi)容：1、組織新線管理工作，制定分公司工程介入實施方案，三權(quán)移交接管方案，總聯(lián)調(diào)方案等，并牽頭組織實施，動態(tài)跟進地鐵建設(shè)。2、牽頭地鐵工程建設(shè)中（運營）全部協(xié)調(diào)工作。任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，軌道交通等相關(guān)專業(yè)；2、專業(yè)工齡：2年及以上從事軌道、結(jié)構(gòu)專業(yè)，通信、信號專業(yè)，風(fēng)、水、電、門、梯專業(yè)，供電專業(yè)，線網(wǎng)行車等專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；3、其他條件：具備較強組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、分析解決問題的能力，有大局意識，較強的文字功底，工作成績顯著；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。部門：物資部崗位名稱：庫存管理工程師招聘人數(shù)：2職位相關(guān)要求：工作內(nèi)容：1、建立健全分公司物資出入庫管理制度和標(biāo)準(zhǔn)，為分公司物資出入庫管理工作提供依據(jù)。2、編制物資部倉儲班組的年度、季度及月度工作計劃，定期對班組計劃落實情況進行檢查，確保倉管班組計劃開展相應(yīng)工作，保證庫存物資賬實相符。3、組織開展分公司年度物資盤點，檢驗庫存物資賬實相符情況。 4、組織編制入庫流水賬、出庫流水賬、進銷存報表、費用分配表等報表，保證賬賬相符。5、協(xié)調(diào)物資的入庫、移庫、出庫的異常工作，確保物資出入庫工作有序進行。任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，軌道交通、統(tǒng)計采購、物流管理等相關(guān)專業(yè)； 2、專業(yè)工齡：2年及以上專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；3、其他條件：能熟練使用辦公軟件，具備軌道交通、倉儲物流管理及財務(wù)專業(yè)知識，熟悉物資的保管要求及特性，掌握企業(yè)物資出入庫管理工作及要求，具備較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析知識，熟知廢舊物資分類、保管、運輸安全管理知識； 4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。崗位名稱：資產(chǎn)管理工程師招聘人數(shù)：1職位相關(guān)要求：工作內(nèi)容：1、總結(jié)國家及上級部門資產(chǎn)管理制度，制定公司資產(chǎn)管理制度，確保公司資產(chǎn)管理有章可依。2、組織建立總資產(chǎn)臺賬；監(jiān)督和指導(dǎo)管理部門建立和完善資產(chǎn)臺賬。3、審核資產(chǎn)信息變更、調(diào)撥、報廢等流程。4、監(jiān)督閑置資產(chǎn)的管理，提出調(diào)劑意見，提高資產(chǎn)使用率。5、組織資產(chǎn)每月抽盤及年終全盤工作。任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、行政管理、經(jīng)濟類專業(yè)或其它相近專業(yè)；2、專業(yè)工齡：2年及以上專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；3、其他條件：具備基本的財務(wù)類專業(yè)知識，熟悉大中型企業(yè)資產(chǎn)管理，熟悉企業(yè)資產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)及地方性規(guī)定，熟悉基本電腦及office操作；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。部門：行車設(shè)備部崗位名稱：軌道工程師招聘人數(shù)：1職位相關(guān)要求：工作內(nèi)容：1、負責(zé)軌道專業(yè)技術(shù)管理等相關(guān)工作。2、負責(zé)落實專業(yè)生產(chǎn)、安全等相關(guān)工作。3、負責(zé)軌道專業(yè)班組管理，落實專業(yè)技術(shù)監(jiān)督、檢查、驗收等工作。4、負責(zé)落實專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、物資管控等相關(guān)工作。任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，鐵道工程、軌道工程及相關(guān)專業(yè)； 2、專業(yè)工齡：2年及以上本專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有地鐵軌道專業(yè)設(shè)施設(shè)備運維管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、其他條件：具備較強組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、分析解決問題的能力，實操經(jīng)驗豐富，工作成績顯著；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。部門：行車設(shè)備部崗位名稱：結(jié)構(gòu)工程師招聘人數(shù)：2職位相關(guān)要求：工作內(nèi)容：1、負責(zé)結(jié)構(gòu)專業(yè)技術(shù)管理等相關(guān)工作；2、負責(zé)落實專業(yè)生產(chǎn)、安全等相關(guān)工作；3、負責(zé)軌道專業(yè)班組管理，落實專業(yè)技術(shù)監(jiān)督、檢查、驗收等工作；4、負責(zé)落實專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、物資管控等相關(guān)工作；5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。任職要求：1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷，橋梁與隧道、建筑工程、土木工程等相關(guān)專業(yè)；2、工作經(jīng)驗：2年及以上本專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有地鐵結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)施設(shè)備運維管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、其他條件：具備較強組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、分析解決問題的能力，實操經(jīng)驗豐富，工作成績顯著；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。部門：車輛設(shè)備部崗位名稱：車輛工程師招聘人數(shù)：3職位相關(guān)要求：工作內(nèi)容：1、 負責(zé)電客車各修程的維修管理工作。2、 負責(zé)對各類常規(guī)故障的調(diào)查、處理；配合部門對各類慣性故障、重大故障的調(diào)查、處理。3、 配合部門制定、完善并有效執(zhí)行車輛維修各項標(biāo)準(zhǔn)和管理制度。4、 科學(xué)、合理組織對電客車臨修、零部件維修；承擔(dān)或配合電客車事故情況下應(yīng)急救援工作。5、 配合部門做好本車間的科研、國產(chǎn)化、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)改造、缺陷整改項目和新線車輛增購、監(jiān)造、調(diào)試、預(yù)驗收、接管工作。6、 嚴(yán)格執(zhí)行車輛技術(shù)規(guī)范和檢修規(guī)程，積極推進全面質(zhì)量管理，健全內(nèi)部檢修工藝、作業(yè)指導(dǎo)書，不斷提高車輛完好率。任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，電氣工程/車輛工程/電氣技術(shù)/機電一體化/電氣一體化等相關(guān)專業(yè)；2、專業(yè)工齡：2年及以上專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有地鐵車輛技術(shù)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；3、其他條件：具備較強組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、分析解決問題的能力，實操經(jīng)驗豐富，工作成績顯著；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。部門：車輛設(shè)備部崗位名稱：設(shè)備工程師招聘人數(shù)：1職位相關(guān)要求：工作內(nèi)容：1、負責(zé)場段工藝設(shè)備各修程檢修工藝制定、優(yōu)化等。2、指導(dǎo)設(shè)備維修工進行設(shè)備維修、維護保養(yǎng)。3、負責(zé)對各類常規(guī)故障的調(diào)查、處理；配合部門對各類慣性故障、重大故障的調(diào)查、處理。4、負責(zé)設(shè)備專業(yè)備品備件及輔助材料提報及預(yù)算工作。5、負責(zé)車間設(shè)備技術(shù)管理，配合部門工程師開展設(shè)備技術(shù)改造及自主維修等工作。任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，電氣工程/機械工程/機械設(shè)計制造及其自動化等相關(guān)專業(yè)；2、專業(yè)工齡：2年及以上專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有地鐵車輛技術(shù)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；3、其他條件：具備較強組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、分析解決問題的能力，實操經(jīng)驗豐富，工作成績顯著；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。部門：車輛設(shè)備部崗位名稱：物資成本工程師招聘人數(shù)：1職位相關(guān)要求：工作內(nèi)容：1、負責(zé)全面預(yù)算管理。2、負責(zé)物資采購管理。3、負責(zé)固定資產(chǎn)、工器具管理。4、負責(zé)物資驗收管理。5、負責(zé)材料間管理6、負責(zé)物資庫存管理7、負責(zé)物資質(zhì)量問題處理。8、負責(zé)廢舊物資管理。9、監(jiān)督指導(dǎo)資產(chǎn)管理系統(tǒng)管理。任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，車輛工程、物資管理、軌道交通等相關(guān)專業(yè)；2、專業(yè)工齡：2年及以上專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有地鐵物資管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、其他條件：具備較強組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、分析解決問題的能力，工作成績顯著。4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。部門：黨群部崗位名稱：企業(yè)文化專員招聘人數(shù)：1職位相關(guān)要求：

工作內(nèi)容：1、負責(zé)推動公司價值觀的傳承和團隊的文化建設(shè)，作為企業(yè)和員工的橋梁,負責(zé)企業(yè)文化和價值理念的傳播、落地、考核，協(xié)助上級完成公司企業(yè)文化建設(shè)中長期（3-5年）及年度工作規(guī)劃。2、根據(jù)年度工作規(guī)劃，組織、實施系列員工關(guān)懷和文體活動，推動核心價值觀有效落地，讓員工充分感受文化氛圍，增強員工對企業(yè)的認同感、榮譽感。3.組織定期或不定期的文化診斷評估項目，搜集公司內(nèi)外部建議，對企業(yè)文化建設(shè)效果進行分析并持續(xù)優(yōu)化，讓企業(yè)文化建設(shè)與時勢同步。

任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；2、專業(yè)工齡：2年及以上企業(yè)管理或企業(yè)文化等相關(guān)工作經(jīng)驗；3、其他條件：具有較好的綜合素質(zhì)和個人修養(yǎng)及較高理論水平，善于溝通，較強的文字功底，工作能力顯著；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。

部門：企劃部崗位名稱：經(jīng)營管理專員招聘人數(shù)：1職位相關(guān)要求：

工作內(nèi)容：1、建立健全制度及流程，建立并完善經(jīng)營激勵機制。2、推進經(jīng)營計劃實施，組織定期評估經(jīng)營計劃進展情況，確保經(jīng)營目標(biāo)的達成。3、整合并優(yōu)化內(nèi)部資源，強化營銷競爭力，打造企業(yè)營銷品牌。4、分析把握市場動向及同業(yè)信息，為分公司經(jīng)營計劃相關(guān)決策提供參考。5、組織分公司經(jīng)營項目的洽談、起草、評審、實施等全過程監(jiān)管工作。

任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，軌道交通、工商、行政管理類專業(yè)或其它相關(guān)專業(yè)；2、專業(yè)工齡：2年及以上專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；3、其他條件：具有較好的綜合素質(zhì)和個人修養(yǎng)及較高理論水平，善于溝通，較強的文字功底，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，工作能力顯著；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。

部門：企劃部崗位名稱：市場營銷專員招聘人數(shù)：1職位相關(guān)要求：

工作內(nèi)容：1、建立健全制度及流程，結(jié)合公司經(jīng)營戰(zhàn)略，整合已有資源編制年度營銷目標(biāo)并下達相關(guān)指標(biāo)。2、負責(zé)跟蹤及推進年度營銷計劃的實施，定期評估營銷計劃進展情況，及時調(diào)整工作安排或采取應(yīng)對措施，確保計劃目標(biāo)的完成。3、搜集并分析市場相關(guān)信息，把握市場動向，積極匹配市場需求與企業(yè)資源，實現(xiàn)資源的輸出，做好客戶關(guān)系管理及維護。4、負責(zé)營銷項目的洽談、投標(biāo)、談判、合同簽訂、項目實施、項目收款的全過程管理，對營銷項目推廣效果進行評估，整合沉淀營銷模式。

任職要求：1、學(xué)歷條件：全日制本科及以上學(xué)歷，軌道交通、工商、行政管理類專業(yè)或其它相關(guān)專業(yè)。2、專業(yè)工齡：2年及以上專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；3、其他條件：具備寫作的基本能力以及協(xié)調(diào)管理的能力，能夠熟練使用各種辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，工作能力顯著；4、身體健康，紋身不外露，無色盲、色弱、口吃、器質(zhì)性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癔癥、震顫麻痹癥、精神病、心理障礙、癡呆癥或者其他影響工作的疾病和生理缺陷等。