常熟市醫療急救中心因工作需要，面向社會公開招聘公益性崗位工作人員1名，從事急救車駕駛員工作。現將有關事項公告如下：

一、崗位條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，具備正常履行崗位職責必備的身體條件；

2.遵紀守法、品行端正，履歷中無違法違紀行為，無重大交通安全事故責任；

3.具備良好的職業道德和團隊合作精神，服從工作安排；

4.常熟市戶籍，45周歲以下（1975年12月14日后出生）；

5.具有國家承認的中專及以上學歷，持有效期內a類汽車駕駛證件，熟悉常熟市的道路環境。

二、招聘程序

（一）報名和資格審查

1.報名時間、地點：2020年12月14日—16日，上午9:00—11:00，下午13:00—16:30。地點：常熟市醫療急救中心財務科（常熟市青墩塘路40號309室）。咨詢電話：0512-52783711。

2.應聘人員需本人到現場報名。報名時提供以下材料：身份證、戶口簿、學歷證書、資格證書原件及復印件各1份（驗原件，交復印件）；近期免冠一寸照片2張；如實填寫《常熟市醫療急救中心應聘登記表》1份。

3.本人現場報名確有困難的，可委托他人代為報名，代報名人須同時提供本人身份證及報考者相關材料。

（二）考試

1.筆試：筆試采用閉卷形式，筆試內容為專業知識，滿分為100分，不指定復習教材。

2.面試：采用結構化面試，內容為專業知識，滿分為100分，設60分為及格線。面試人數根據考生筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃錄用數3倍的比例確定，不足時按實際人數確定。

3.綜合成績計算：筆試、面試各占綜合成績的50%，綜合成績從高分到低分排序（綜合成績相同，取面試成績高者），按崗位招聘數1:1確定擬錄用人員。

4.若報名人數和招聘崗位數比例不足2:1，取消筆試環節，直接面試。面試從高分到低分排序，按崗位招聘數1:1確定擬錄用人員。

5.筆試、面試的具體時間和地點另行通知。

（三）體檢、政審和公示

1.對擬錄用人選進行體檢，體檢標準參照修訂后的《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費考生自理。體檢合格者進行考核政審，擬錄用人員名單在常熟市衛生健康人才網（網址：http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon）上公示不少于7天。

2.因體檢、政審、公示不合格或考生主動放棄等原因出現計劃缺額時，在報考同一崗位的人員中從高分到低分進行一次性遞補。

三、聘用及待遇

1.對擬錄用人員經考試、體檢、政審、公示不影響聘用的，市醫療急救中心與擬錄用人員簽訂勞動合同，實行勞動合同制管理。擬錄用人員薪酬待遇執行我市事業單位公益性崗位相關標準，并按規定繳納五險一金。

2.擬錄用人員應當在招聘單位最低服務3年（含試用期），試用期為3個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。

四、紀律

衛生健康事業單位招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督，特設立監督舉報電話：52308542。

五、其他

1.應聘者須對照本簡章規定的選聘條件如實申報，在整個招聘過程中，一經發現不符合規定的，提供虛假信息的，或違反公開招聘有關規定的，取消應聘資格，已受聘人員解除勞動合同。

2.擬錄用人員被單位錄用后須按規定時間及時報到，逾期視作自動放棄處理。如與原單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協商解決。

六、本簡章由常熟市衛生人力資源管理服務中心負責解釋。

常熟市衛生人力資源管理服務中心

2020年12月7日