揚州
揚州教育投資集團是揚州市政府為發展教育事業而設立的市屬國有企業，以教育與科技服務業、體育衛生養老業、社會事業設施建設為三大核心業務。近年來，集團公司突出主營業務轉型、深度參與和服務全市社會事業發展布局;突出籌融資條件建設、形成服務市委市政府重大工作任務能力;突出公司治理改革、著力推動各業務板塊實體化運作。為深化國有企業人事制度改革，進一步規范國有企業用人行為，推進國有企業選聘管理人員的市場化、公開化，根據《揚州市國有企業公開招考管理人員辦法(試行)》(揚國資[2014]52號)的要求，現因業務發展需要公開招考5名管理人員。
一、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;
2、遵守國家法律、法規，思想政治素質好，無不良記錄;
3、具有擬任崗位所需的管理能力和專業技術能力;
4、身體健康，具備正常履行職責的身體素質;
5、崗位所要求的其它資格條件詳見附件一。
二、招考崗位、人數及資格條件
1、見附件一：《公開招考崗位簡介表》。
2、公布網址為：揚州市國資委(http://gzw.yangzhou.gov.cn/)
揚州教投集團網站(http://jytzjt.yangzhou.gov.cn/)
三、報名
1、報名時間：2019年7月5日-7月15日;
2、報名方法：所有考生下載招考報名表，發送電子郵件方式報名，具體郵箱地址及聯系方式見附件一。
3、報名注意事項及資格審查
(1)報名前報考人員應填好《揚州市市屬國有企業管理人員招考報名表》(詳見附件二，此表自行從網上下載)，發送至相應的郵箱。
(2)報考人員接到招考單位考試通知后，應帶好以下材料參加考試：畢業證原件和復印件，身份證原件和復印件，崗位要求的有關證書原件和復印件。
(3)考生以其最高學歷進行報名。
四、考試
1、簡介表中的崗位進行筆試，筆試成績按百分制計算，占總成績的50%，按1：3比例確定面試人員名單。
2、面試的考核內容及形式由用人單位根據崗位特點進行設定。面試成績以百分制計算，合格分數線為60分，占總成績的50%。
五、體檢
根據筆試和面試的總成績，按崗位擬錄用人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，按照崗位特點組織體檢。
符合招錄條件者在揚州市國資委和企業網站上公示7個工作日。公示結果不影響錄用的，由用人單位為其辦理相關錄用手續。因報考人員個人原因逾期未辦理錄用手續的，取消其錄用資格。
六、紀律與監督
市屬國有企業公開招考管理人員，必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢、監察部門和社會監督，不得弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設立監督舉報電話。揚州教投集團黨群工作處：0514—87090065
七、本簡章由揚州教育投資集團負責解釋。
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原標題：揚州教育投資集團公開招考管理人員簡章
文章來源：http://gzw.yangzhou.gov.cn/yzgzwnew/tzgg/201907/ac92c223ab234fd9b0b8f71f38434a6e.shtml
一、招聘崗位
具體詳見《江蘇省連云港工貿高等職業技術學校2019年公開招聘編制內高層次人才崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的路線、方針、政策。
(二)遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。
(三)具有適宜崗位要求的身體條件;具有與招聘崗位相適應的職業素養和實踐能力，能勝任應聘崗位工作。
(四)年齡在30周歲以下(1988年8月1日以后出生)。
(五)2019年及以前畢業的全日制普通高校碩士研究生及以上學歷畢業生，國(境)外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證材料。
(六)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業”條件按《江蘇省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》設置。
(七)有下列情形之一的，不得應聘：
1.現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生;
2.事業單位負責人員的秘書崗位或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的;
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
4.有政策規定不得提前解聘、離開現工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
三、有關待遇
被聘用的人員納入連云港市事業編制管理，享受連云港市事業單位工資福利待遇。
四、報名事項
報名及資格審核由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校負責。
(一)報名時間
2019年7月18日—2019年7月20日(上午8:30-11:00，下午2:30-5:00，節假日正常報名)。
(二)報名方式
采用網絡報名的方式，每人限報一個崗位。
應聘人員填寫《江蘇省連云港工貿高等職業技術學校2019年公開招聘編制內高層次人才報名表》(附件2，以下簡稱《報名表》)，連同應聘崗位所需有關證明材料電子版(包括各層次的學歷學位證書，本人身份證等材料的掃描件電子版)，發送至江蘇省連云港工貿高等職業技術學校郵箱:lyggmrsc@163.com，標題為：“應聘崗位+姓名+所學專業+學歷學位+聯系電話”，請以規范格式發送電子郵件和填寫報名信息。郵件接收成功后將于三日內回復確認。聯系電話：13611551870(王老師)、13815666788(錢老師)、0518-85987050。
(三)資格復審
1.資格復審由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校組織人事處會同具體用人部門共同負責。
2.資格復審時間及地點：
時間：2019年7月23日(上午8:30-11:00，下午2:30-5:00)
地點：江蘇省連云港工貿高等職業技術學校組織人事處(連云港市海州區霞輝路1號致遠樓727室)。
3.資格復審材料：
(1)《報名表》(一式一份);
(2)近期同底免冠1吋彩色照片2張;
(3)本人有效期內第二代居民身份證;
(4)各層次的學歷和學位證書，國(境)外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國(境)外學歷學位認證材料;
(5)崗位要求的其他證明材料。
(3)-(5)項須提供原件和復印件，原件審核后退還。對不符合招聘公告規定的崗位條件、不能提供有效證件證明、弄虛作假的，均取消考試資格。被取消應聘資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向江蘇省連云港工貿高等職業技術學校陳述申辯。通過資格復審人員名單將在江蘇省連云港工貿高等職業技術學校網站公布。
(四)開考比例
各崗位開考比例均為1:3，招聘人數與報名人數比例達不到1:3的，將核銷相應崗位。如涉及崗位核銷，相關信息將在江蘇省連云港工貿高等職業技術學校網站公布(http://www.lyggm.com)。
五、考試
(一)考試方式
采取筆試和面試相結合的方式，由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校負責組織實施。
(二)筆試
1.筆試內容：內容為崗位相關的專業知識為主，不指定復習用書。
2.筆試滿分100分，合格分數線為60分。
3.筆試時間、地點另行通知。
(三)面試
1. gmgz001- gmgz004崗位面試采用說課的形式。主要對應聘人員的教材分析與處理、教學方法與手段、教學程序、教學基本功、教學效果等方面進行考量。gmgz005崗位面試采取結構化面試的形式，主要對應聘人員分析問題、處理問題、思維應變及語言表達等方面進行考量。
2.面試滿分100分，合格分數線為60分。
3.面試時間、地點另行通知。
4.面試成績由現場工作人員通知應聘人員。
(四)總成績計算
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
總成績按四舍五入法保留兩位小數。
筆試測試成績、總成績和排名將在考試結束后5個工作日內，由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校以電話或短信等方式告知應聘人員。
六、體檢、考察
考試結束后，在面試合格人員中，根據總成績從高分到低分的順序，按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。如總成績相同，按面試成績從高分到低分排序，如面試成績仍相同，組織加試，方式另定。體檢由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校負責統一組織，體檢標準參照修訂后的《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。對體檢合格人員由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校按照《連云港市事業單位公開招聘人員考察實施辦法(試行)》規定組織實施考察。
七、公示
根據考試總成績、體檢、考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員在連云港市人力資源和社會保障網、江蘇省連云港工貿高等職業技術學校網站上予以公示，公示期為7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、排名等。
因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現招聘崗位空缺時，由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校研究決定是否遞補。如遞補，在該崗位的考試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
八、聘用
公示無異議人員，由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校按規定為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。聘用審批后不再進行遞補。試用期滿考核合格，予以定崗定級?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，終止聘用關系。
九、注意事項
(一)應聘人員應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果的;考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。
(二)江蘇省連云港工貿高等職業技術學校將以電話、短信或郵件的方式通知應聘人員考試時間、地點以及相關安排，在此期間，應聘人員務必要保持報名時預留的通訊工具暢通，若出現由于應聘人員本人原因導致錯過考試等情況，由應聘人員本人承擔全部責任。
(三)聘用人員必須在2019年8月31日前報到，逾期不能報到的，招聘單位原則上不保留其聘用資格。
十、監督和投訴舉報
江蘇省連云港工貿高等職業技術學校監察室對本次招聘工作實施全程監督。監督舉報電話：0518-85987052。
十一、本公告未盡事宜由江蘇省連云港工貿高等職業技術學校負責解釋。
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2019年江蘇省連云港工貿高等職業技術學校公開招聘編制內高層次人才崗位表
2019年江蘇省連云港工貿高等職業技術學校公開招聘編制內高層次人才報名表
江蘇省連云港工貿高等職業技術學校
2019年7月4日
原標題：江蘇省連云港工貿高等職業技術學校2019年公開招聘編制內高層次人才公告
文章來源：http://www.lyg.gov.cn/hrzxzx/zkzpgg/content/17e834d3-3b79-40bb-b8ed-cd601ffb50ab.html
