為更好地選拔優(yōu)秀適崗教學及管理人才，充實學校人才隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院決定面向社會招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、應(yīng)聘基本條件及崗位數(shù)量

詳見無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2019年公開招聘工作人員崗位信息表（附件1），應(yīng)聘人員年齡要求：碩士研究生年齡在30周歲以下；博士研究生年齡在40周歲以下，條件優(yōu)秀者年齡可適當放寬。所有崗位年齡計算時間截止2019年1月1日。

二、應(yīng)聘要求

1.報名方式：電子郵件報名。

2.報名時間：2019年3月19日—2019年4月7日。

3.報名材料：應(yīng)聘者填寫《無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員報名表》（附件2）；并提供以下材料掃描件：（1）身份證，1寸電子證件照片（以身份證號+姓名命名）；（2）本科及以上畢業(yè)證、學位證書，碩士階段成績單，《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，或教育部留學服務(wù)中心國外學歷學位認證證明；（3）黨員證明，學生干部證明；（4）《報名表》中所填寫的英語、計算機、專業(yè)能力、榮譽證書（校級及以上榮譽）、職業(yè)資格、職稱等證書；（5）科研成果及論文目錄（論文須中國知網(wǎng)www.cnki.net收錄）。

《報名表》和附件材料發(fā)送至zhaopin@wxic.edu.cn。郵件主題以“姓名+應(yīng)聘崗位+學歷學位+高校人才網(wǎng)”命名，附件總大小不超過6m。不按要求者不予資格初審。提供虛假信息者，一律取消應(yīng)聘資格。

三、招聘程序

1.資格初審。資格初審時間為2019年4月8日—4月10日。通過資格初審人員的名單及考試安排將在人事處網(wǎng)站公布（網(wǎng)址：http://rs.wxic.edu.cn）。

2.試講。試講主要測試應(yīng)聘人員的教育教學能力，對課堂教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、教學組織及教學效果做出評價。各崗位具體考核方式見崗位信息表（附件1）。

3.專業(yè)能力測試。專業(yè)能力測試主要測試應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識及專業(yè)技能。

4.資格復審。根據(jù)各崗位試講及專業(yè)能力測試成績排名確定進入面試人員，進入面試人員按規(guī)定時間和地點資格復審。資格復審時須提交報名材料原件和復印件，資格復審未通過人員不得參加面試。

5.面試。面試主要測試應(yīng)聘人員的思想品德、知識結(jié)構(gòu)、語言表達、應(yīng)變能力及儀態(tài)舉止等，按照無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院制定的面試辦法執(zhí)行。

6.體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，按擬招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢按《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和江蘇省教師資格認定體檢要求執(zhí)行。體檢不合格而出現(xiàn)招聘崗位空缺時，安排遞補人員參加體檢。

7.考察。考察由學校組織實施，重點對體檢合格的應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行調(diào)查了解，并對被考察人員資格條件進行復查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)告知被考察人員。

8.確定擬聘名單并公示。根據(jù)試講、專業(yè)能力測試、面試、體檢及考察情況，確定擬聘用人員名單，并在學校網(wǎng)站公示7個工作日。

四、聘用

對公示無異議人員，學校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)。簽訂勞動合同，試用期6個月，期滿考核不合格，解除勞動合同。

五、招聘咨詢與監(jiān)督

咨詢電話：0510-83271092，郵箱：rsc@wxic.edu.cn

聯(lián)系人：尹老師、白老師

紀檢監(jiān)督電話：0510-83270813（學校監(jiān)察處）

聯(lián)系人：陳老師

附件：1.無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2019年公開招聘工作人員崗位信息表

2.無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員報名表

附件.rar

無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院

2019年3月19日

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