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為進一步深化教育系統人事制度改革,選拔優秀人才,充實教師隊伍,根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)精神,灌云縣教育局決定為所屬學校面向社會公開招聘編制內新教師77名。現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位
詳見《灌云縣教育局所屬學校2022年第二次公開招聘新教師崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》),《灌云縣教育局所屬學校2022年第二次公開招聘新教師選崗表》(附件2,以下簡稱《選崗表》)。《崗位表》和《選崗表》可在連云港市人力資源和社會保障網(http://rsj.lyg.gov.cn)、灌云縣人民政府網(http://www.guanyun.gov.cn/)查詢下載。
二、報名條件
(一)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
3.具有良好的品行。
4.具備適應崗位要求的身體條件。
5.年齡在18周歲以上,35周歲以下(即1986年12月1日至2004年11月30日之間出生)。依法退出現役的退役軍人、具有博士研究生學歷或具有與招聘崗位相一致的中級專業技術資格(職稱)人員應聘,年齡可放寬至40周歲,具有與招聘崗位相一致的高級專業技術資格(職稱)人員應聘,年齡可放寬至45周歲,年齡計算方法不變。
6.具備《崗位表》中崗位要求的招聘條件。其中:“專業”條件按《江蘇省2022年度考試錄用公務員專業參考目錄》(附件3)設置,并由灌云縣教育局負責解釋。
7.資格條件中的學歷指國民教育序列學歷。具有國(境)外學歷的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷認證材料。
8.資格條件中的“2022年畢業生”,指在2022年畢業并已取得學歷證書,且仍無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業生就業推薦表》(原件)的普通高校畢業生,取得學歷證書的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業人員,取得學歷證書的日期可適當放寬,但須在2022年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
2020年和2021年普通高校畢業生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業服務機構的,以及國(境)外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員,可應聘面向2022年畢業生崗位。
參加基層服務項目的人員,如參加服務項目前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內的,可應聘面向2022年畢業生崗位。
以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員,退役后1年內的,可應聘面向2022年畢業生崗位。
9.具備與應聘崗位相對應的教師資格證書。對于在2021年及2022年中小學教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),實施“先上崗、再考證”階段性措施,可以參加本次招聘,須承諾在聘用之日起1年試用期內取得相應教師資格證書。
10.資格條件中工作年限指周年,截止時間計算到2022年12月31日,須提供相關證明材料。
11.本次公開招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。