2021年太倉市退役軍人事務(wù)局招聘簡章

因工作需要，經(jīng)研究決定，按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，面向退役軍人公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將招聘事項公布如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

辦事人員（主要負責烈士陵園、雙擁展示館的參觀接待和講解等工作）1名。

二、招聘條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻精神，服從組織安排；

2、遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄；

3、身體健康，具備奉獻與團隊合作精神，良好的協(xié)調(diào)溝通能力；

4、具有大專及以上學歷，30周歲及以下（即1990年6月15日以后出生），退役軍人；

5、有以下情形之一的，不得報考：

（1）曾因違法行為，受過行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的；

（2）曾受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（3）曾被開除黨、團籍的；

（4）因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；

（5）家庭成員或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

（6）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

（7）其他不適合從事本崗位工作的情形。

三、報名

1、報名時間：2021年6月15日—6月18日（上午9：00-11：30，下午13：30-17：00）。

2、報名地點：太倉市退役軍人服務(wù)中心（太倉市城廂鎮(zhèn)上海東路66號，人防大廈一樓東側(cè)）。

3、報名方式：應(yīng)聘人員需現(xiàn)場報名，現(xiàn)場審核報名材料。

4、報名材料：

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求如實填寫《報名登記表》，現(xiàn)場報名人員應(yīng)交本人近期一寸免冠彩照1張；

（2）身份證原件及復印件；

（3）學歷（位）證書原件及復印件；

（4）退伍證原件及復印件。

四、考試

1、考核方式：綜合考核，采用筆試與面試相結(jié)合的方式。若通過資格審核人數(shù)高于10人的，進行筆試和面試。若通過資格審核人數(shù)不高于10人的，則直接進行面試。

2、筆試：根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：5的比例確定進入面試人選，不足1:5比例的，按實際人數(shù)確定進入面試人選。筆試時間、地點另行通知。

3、面試：主要考察應(yīng)聘人員解決實際問題的能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、語言表達能力等綜合素質(zhì)，面試成績低于60分的不予錄取。面試時間、地點另行通知。

4、若采用筆試+面試的方式，綜合考核成績計算方法為：筆試成績的40%+面試成績的60%=綜合考核成績。綜合考核成績保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入，如綜合考核成績相同的以筆試成績高者在前。

五、體檢和考察

根據(jù)綜合考核成績，按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢參照相應(yīng)標準進行。對體檢合格者按規(guī)定進行考察，考察內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績和遵紀守法等情況，如發(fā)現(xiàn)考察對象不符合招聘條件情形的，取消其資格。因體檢、考察不合格等出現(xiàn)缺額時，可在應(yīng)聘同一職位的報名者中，按綜合考核成績從高分到低分遞補。

六、公示、錄用及待遇

1、根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄取人員名單，并進行公示，公示期為5天。公示結(jié)果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

2、新錄用人員按照太倉市機關(guān)事業(yè)單位編外用工規(guī)定簽訂勞動合同，試用期為3個月。試用期滿合格后繼續(xù)履行合同，試用期間考核不合格或者不勝任工作的，取消錄用資格，解除勞動合同。

3、新錄用人員工資待遇參照太倉市機關(guān)事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協(xié)商解決。

七、疫情防控要求

按目前疫情防控有關(guān)要求，考生考試當天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整。

八、相關(guān)事項

1、本招聘簡章由太倉市退役軍人事務(wù)局負責解釋。

2、報名咨詢電話為0512-53650652，咨詢時間為周一至周五9:00—11:30，13:30—16:30。

3、考生在應(yīng)聘期間保持通訊順暢，因考生本人原因錯失聘用機會的，責任由考生本人承擔。

4、在招聘工作中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)證實，立即取消聘用資格；已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

太倉市退役軍人事務(wù)局

2021年6月4日