(一)堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則;

(二)堅持德才兼備的用人標準;

(三)堅持崗位需要，按崗聘用的原則。

招聘基本條件及資歷要求

(一)招聘基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具備崗位所需的專業或技能條件，適應崗位要求的身體條件;

4、取得崗位要求的畢業證、學位證等相關資格證書;

(二)崗位所需要的其他條件：

本科及以上學歷，具備醫師資格證、執業證，在二級以上醫院從事ct影像診斷工作3年以上，能獨立開展工作。

有下列情況之一者，不得報名。

(一)曾因犯罪受過各類刑事處罰的;

(二)有違法、違紀行為尚未查清或正在接受審查的;

(三)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(四)患傳染病未治愈或有過精神病史的;

(五)法律法規規定不得聘用的其他人員;

(六)現役軍人及在讀的應屆生不得報考;

(七)因其他原因不宜聘用的人員。

招聘方式

本次公開招聘采取面試考核的方式進行。

招聘工作程序及步驟

(一)發布招聘信息

招聘人員崗位信息在營口人事人才網(ykrl.yingkou.net.cn)發布。

(二)報名

報名時間: 2020年11月17日—11月23日

報名方式：現場報名。

報名地址：營口市第三人民醫院人事科，電話2252505。

(三)資格審查

我院將嚴格按照公告及崗位資格條件，對應聘人員報名資格進行審查確認。主要審查應聘人員提供的身份證、學歷學位證書原件及復印件、工作證明、專業技術資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，一經發現應聘人員不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消應聘人員考試和應聘資格。

(四)考試考核

1、考核方式：面試

2、面試側重于考查應聘人員思想品質、邏輯思維、表達溝通、儀表禮節、相關專業知識等方面綜合素質。面試總分100分，三道題，每題給5分鐘答題時間，得分以三名考官平均分為計分標準，擇優錄取。

3、面試時間、地點另行通知。

(五)體檢

進入體檢名單的應聘人員按照醫院要求，在規定時間內到指定醫療機構進行入職體檢，體檢合格即確定為擬錄用人員。

(六)公示與聘用

擬聘人員信息統一在營口人事人才網(ykrl.yingkou.net.cn)公示。公示結束后，對公示無異議人員辦理勞動用工手續。公開招聘的人員按規定實行試用期制度，試用期為3個月。

紀律與監督

招聘合同制用工人員遵循“公開、平等、競爭、擇優”的基本工作原則，嚴格招聘程序，嚴肅招聘紀律，保證招聘質量。招聘工作由醫院統一部署，由院人事科負責組織，由紀檢監察部門負責全程監督。

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原標題：營口市第三人民醫院招聘合同制用工人員公告

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