一、課題組負責人簡介

郭永安，工學博士，教授，博士生導師，農工黨黨員，南京郵電大學通信與信息工程學院副院長、邊緣智能研究院院長（兼），江蘇省333高層次人才，江蘇省產業教授，南京市勞動模范。擔任智能信息處理與通信技術省高校重點實驗室主任，中國指揮與控制學會智能物聯網專委會主任委員，江蘇省醫學會醫學信息與智能健康分會候任主任委員，《通信學報》青年編委會委員。主持國家重大項目、國家重點研發計劃課題、江蘇省重點研發計劃、江蘇省前沿引領技術基礎研究專項等縱向科研項目10余項；主持國家電網、榮耀終端、江蘇移動等企業合作項目50余項；發表高質量學術論文50余篇，授權國家發明專利100余件；獲中國通信學會科學技術一等獎、中國指揮與控制學會科學技術一等獎和中國電子學會技術發明二等獎等獎項多項。

目前研究方向為智能通信網絡路由與協議、智能信息處理和智能信息系統等，主要合作伙伴包括華為、中興、榮耀、中國信息通信研究院、中國工業互聯網研究院、電信、移動、廣電等運營商、江蘇省人民醫院等。

二、研究方向

研究方向一：智能通信網絡路由與協議

針對未來智能通信網絡中高度動態、任務驅動、服務異構等復雜應用場景，深度融合圖神經網絡、強化學習與大語言模型等技術，重點研究基于時空基準的多維標識體系、自適應映射的多樣化尋址機制、融合網絡狀態感知與策略優化的智能化路由算法，以及構建具備自主知識產權、原生智能調度能力的通信協議棧，為新一代智能通信網絡的自主演進提供支撐。

研究方向二：ai和數字孿生增強的云邊端協同網絡

針對工業制造、空地協同等高實時高可靠場景下的資源動態適配與協同優化挑戰，深度融合ai、數字孿生及mec技術，重點研究虛實共生驅動的云邊端協同網絡架構與智能決策理論，包括數字孿生同步與動態更新機制、邊緣側輕量化ai模型分布式協同訓練與推理、跨域資源智能調度與能效優化、低時延通信與計算協同等核心方向，突破多模態數據實時感知與智能分析、數字孿生驅動的動態資源跨層按需調度、ai任務精準卸載與模型分層推理等關鍵技術，為新一代智能通信網絡體系構建提供核心支撐。

三、崗位需求

全職博士后2-3人。

研究方向為智能通信網絡、云邊端智能協同等相關領域，具體工作包括但不限于以下幾個主要方向：

1.開展智能通信網絡路由與協議研究，推動其在復雜場景下的應用與發展；

2.探索生成式人工智能在網絡領域的應用，研究基于網絡大模型的智能化網絡配置與自適應調度策略。

四、聘用條件

1.政治立場堅定，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

2.做事踏實、有毅力，愿意主動溝通和探索新研究方向，有相關項目經歷、實踐經驗或已發表論文者優先；

3.具有較強的英語閱讀、寫作和溝通能力；

4.具備較強的編程能力（python,c++,pytorch/tensorflow等）；

5.獲得或即將獲得通信工程、計算機科學與技術、電子信息等專業的博士學位，年齡在35周歲以下；

6.符合南京郵電大學有關博士后管理的規定。

五、崗位職責

1.完成合作導師布置的科研任務，發表高水平文章；

2.積極申請國家省市級課題，協助指導研究生。

六、招聘程序

有意應聘者請將個人簡歷發送至電子郵箱（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，郵件標題注明“博士后應聘-申請人畢業院校-姓名”。簡歷應包含聯系方式、教育背景、研究經歷、科研成果及推薦人信息等內容。合格者將收到面試通知，面試通過者需進行體檢和政審，合格后正式錄用。

七、崗位待遇

1.薪酬由南京郵電大學和科研團隊共同提供；

2.享受設施配套齊全的博士后公寓;

3.在站期間可以申請職稱評審；

4.參照南京郵電大學在編人員為博士后繳納社會保險和公積金，在站期間享受在編人員同等醫療待遇和工會會員福利；

5.鼓勵和支持博士后在站期間到國外開展合作研究；

6.子女享受與南京郵電大學教職工子女同等入園、醫療待遇；

7.在站期間科研業績突出的博士后，按期出站后可按照學校人才引進程序留校工作。

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