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2022年高淳區(qū)人民政府辦公室編外人員公開招聘公告
來源： 高淳區(qū)人民政府發(fā)布日期： 2022-11-14 16:14瀏覽次數(shù)：加載中......次字體：[大中小]
為加強公務用車駕駛員隊伍建設，經(jīng)區(qū)政府機關黨組研究，決定面向社會公開招聘編外人員2名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘的單位、崗位、數(shù)量、資格條件和相關信息，在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站（www.njgc.gov.cn）發(fā)布。
有關招聘崗位信息詳見《2022年高淳區(qū)人民政府辦公室編外人員公開招聘崗位信息表》（附件1）。
二、招聘基本條件
（一）應聘人員應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，南京市高淳區(qū)戶籍。
2.遵守中華人民共和國憲法，擁護社會主義制度和中國共產(chǎn)黨領導。
3.品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公。
4.有較強的工作責任心和事業(yè)心，熱愛駕駛工作。
5.男性，年齡在25周歲以上、40周歲以下（1982年12月31日至1997年12月31日之間出生），身體健康。
6、持有b類或b類以上等級機動車駕駛證。且身體狀況符合機動車駕駛證申領條件。
7.具有高中及以上學歷。
（二）凡有下列情形者不予報名或取消資格：
1.正在接受有關部門相關審查尚未作出結(jié)論的或正在接受紀律審查的或受黨紀政務處分未滿影響期限的。
2.有違法犯罪記錄的。
3.曾因違規(guī)違紀受到開除公職或留黨察看及以上處分的。
4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的。
5.有重大及以上道路交通責任事故記錄的。
6.近連續(xù)3個記分周期內(nèi)有記滿12分記錄的。
7.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被錄用的其他情形。
（三）其他方面
同等條件下，退役軍人、持有a類駕照的人員，可優(yōu)先錄取。
三、招聘程序
（一）報名程序及要求
1.現(xiàn)場報名。本次招聘實行現(xiàn)場報名，報名考試不收費。報名時應提供以下材料：
（1）本人居民身份證、戶口簿、學歷證書、報名表（附件2）、近期二寸免冠彩色照片2張、獲獎證書、駕駛證等原件及復印件。
（2）因疫情要求，報名人員需提供蘇康碼，接受體溫檢測。
報名地址：南京市高淳區(qū)淳溪街道鎮(zhèn)興路228號113辦公室。
報名時間：2022年11月14日9:00—11月18日17:00（5個工作日）。
2.資格審查。根據(jù)設置的招聘崗位條件，對報名的應聘人員報考資格進行資格審查。
（二）考試方式和實施辦法
考試形式為駕駛技能測試和面試，由高淳區(qū)人民政府辦公室和第三方機構(gòu)共同組織實施。開考比例為1:3，如達不到開考比例，視報名情況適當降低開考比例。
1.駕駛技能測試
（1）參加駕駛技能測試的人員名單、時間及地點將在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布，考試時請攜帶本人有效居民身份證、駕駛證按照規(guī)定的時間到考點參加駕駛技能測試。
（2）駕駛技能測試采取實地操作的形式進行，總分100分。
（3）按疫情防控有關要求，考試當天考生須出示“蘇康碼”且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。參加測試的考生應自備一次性醫(yī)用外科口罩或無呼吸閥的n95口罩，除身份確認環(huán)節(jié)需摘除口罩以外全程佩戴，做好個人防護。
2.面試
（1）根據(jù)駕駛技能測試成績從高分到低分，按崗位招聘數(shù)的1：3確定面試人員，參加面試的人員、時間及地點將在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布，面試時請攜帶本人有效居民身份證、準考證按照規(guī)定的時間到考點參加面試。
（2）面試采取問答的形式進行，總分為100分。
（3）按疫情防控有關要求，考試當天考生須出示“蘇康碼”且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。參加面試的考生應自備一次性醫(yī)用外科口罩或無呼吸閥的n95口罩，除身份確認環(huán)節(jié)需摘除口罩以外全程佩戴，做好個人防護。
（三）體檢和考察
1.考試結(jié)束后，將駕駛技能測試和面試成績累加得出總分，根據(jù)總分按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，人員名單將在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。高淳區(qū)人民政府辦公室組織人員參加體檢，體檢標準參照最新的《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用由參檢人員自理。
2.體檢結(jié)束后，高淳區(qū)人民政府辦公室對體檢合格人員組織考察，考察工作參照事業(yè)單位招聘錄用考察有關辦法執(zhí)行。
（四）公示與聘用
1.根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在高淳區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示5個工作日。
2.經(jīng)公示無異議的人員，由高淳區(qū)人民政府辦公室將擬聘用人員名單分別向區(qū)人社局備案。
3.擬聘用人員應在規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關手續(xù)，因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關手續(xù)的，取消其聘用資格。
4.擬聘用人員以勞務派遣形式用工，每次簽訂勞動合同一般不超過三年（含3個月試用期）。因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，由高淳區(qū)人民政府辦公室在該崗位參加考試的人員中，按成績從高分到低分補錄。
四、相關待遇
擬聘用人員工資按照高淳區(qū)人民政府辦公室編外人員工資標準執(zhí)行，從起薪之日起，按照國家相關規(guī)定為聘用人員辦理社會保險。
五、招聘咨詢電話、監(jiān)督電話
咨詢電話：025-57338003（高淳區(qū)人民政府辦公室車管科）
監(jiān)督電話：025-56801809（高淳區(qū)紀委監(jiān)委派駐第一紀檢監(jiān)察組）
六、其他事項
本公告由高淳區(qū)人民政府辦公室負責解釋。
附件：1. 2022年高淳區(qū)人民政府辦公室編外人員公開招聘考試崗位信息表
2.2022年高淳區(qū)人民政府辦公室編外人員公開招聘考試報名表
南京市高淳區(qū)人民政府辦公室
2022年11月14日
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