鎮(zhèn)江
為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)精神江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院鎮(zhèn)江市江濱醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員52名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下
一、資格條件
一具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
二遵紀(jì)守法品行端正團(tuán)結(jié)協(xié)作敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。
三適應(yīng)崗位要求的身體條件。
四年齡30周歲以下1994年1月1日之后出生崗位表有注明的以崗位表為準(zhǔn)。
五具備報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)要求、其他條件詳見(jiàn)崗位表。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年12月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)且仍無(wú)工作單位。2022年和2023年普通高校畢業(yè)生若仍未落實(shí)工作單位其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的以及國(guó)境外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員可應(yīng)聘應(yīng)屆生崗位。
規(guī)培生根據(jù)國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)﹝2021﹞18號(hào)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》執(zhí)行。
國(guó)境外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員指在國(guó)境外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為招聘公告發(fā)布之日。
六取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報(bào)名
一報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
應(yīng)聘人員通過(guò)江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名管理平臺(tái)報(bào)名資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址***rsk/web/***
1.報(bào)名2024年5月13日9005月21日1600
2.資格初審2024年5月13日9005月22日1600
3.陳述申辯2024年5月13日5月23日期間9001600
4.對(duì)初審異議的處理2024年5月13日9005月23日1800
5.繳費(fèi)確認(rèn)2024年5月13日9005月24日1200。
二網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后節(jié)假日順延可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘部門(mén)單位資格初審。
2.本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名費(fèi)100元通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上支付在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員即報(bào)名成功。
3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。
三報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。醫(yī)院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。
2.1-2號(hào)崗位為緊缺急需學(xué)科崗位不設(shè)開(kāi)考比例。
3.3-8號(hào)崗位和17-18號(hào)崗位為短期招聘崗位開(kāi)考比例為12如未達(dá)到開(kāi)考比例將核減或取消該招聘崗位并在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2024年5月28日900-1600登錄到江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名管理平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。
4.9-16號(hào)崗位為短期招聘崗位開(kāi)考比例為13如未達(dá)到開(kāi)考比例將核減或取消該招聘崗位并在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2024年5月28日900-1600登錄到江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名管理平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。
5.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員在報(bào)名期內(nèi)可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
6.有下列情形之一的請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生
②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位
③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編在冊(cè)人員
④在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的委托培訓(xùn)學(xué)員與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的除外。依據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈江蘇省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員人事管理若干意見(jiàn)試行〉的通知》蘇衛(wèi)科教〔2016〕10號(hào)要求
⑤2024年8月31日前5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員或有規(guī)定含協(xié)議明確不得解聘離開(kāi)工作單位崗位的人員或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
1-12號(hào)崗位和18號(hào)崗位考試方式為筆試、技能測(cè)試、心理測(cè)試與面試。
13-17號(hào)崗位考試方式為筆試、心理測(cè)試與面試。
一筆試
1.結(jié)合招聘崗位實(shí)際工作要求從所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查不指定大綱和教材。
2.擬定于6月上旬進(jìn)行若有調(diào)整會(huì)在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)站***通知公告欄進(jìn)行公告或短信通知報(bào)名成功的應(yīng)聘人員應(yīng)聘人員按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試否則視為主動(dòng)放棄。
3.筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院官網(wǎng)***公布筆試成績(jī)及其排名。應(yīng)聘人員登錄官網(wǎng)查詢。筆試合格成績(jī)?yōu)?0分滿分100分。
4.在筆試成績(jī)合格者中筆試成績(jī)從高分到低分1-2號(hào)崗位全部進(jìn)入下一輪考核3-8號(hào)崗位和17-18號(hào)崗位按擬聘用人數(shù)129-16號(hào)崗位按擬聘用人數(shù)13確定進(jìn)入下一輪考核人員名單。
資格復(fù)審
技能測(cè)試、心理測(cè)試和面試前江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院將對(duì)進(jìn)入技能測(cè)試、心理測(cè)試和面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審、技能測(cè)試、心理測(cè)試和面試的時(shí)間、地點(diǎn)將在醫(yī)院官網(wǎng)擇期公布。
復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員以下材料的原件①應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人身份證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》、各階段學(xué)歷與學(xué)位證書(shū)、大學(xué)英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū)②社會(huì)人員提供本人身份證、各階段學(xué)歷與學(xué)位證書(shū)、社會(huì)化規(guī)培合格證、大學(xué)英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū)等③留學(xué)回國(guó)人員另須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》等④崗位所要求的其他相關(guān)材料。資格復(fù)審材料不全者、復(fù)審不通過(guò)者取消應(yīng)聘資格。如有復(fù)審不通過(guò)人員或復(fù)審期間不能提供材料人員在筆試者中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者參加下一輪考核。
應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開(kāi)具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。
三技能測(cè)試
技能測(cè)試按照江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院制定的技能測(cè)試辦法執(zhí)行。技能測(cè)試方式將通過(guò)書(shū)面形式告知應(yīng)聘人員沒(méi)有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加技能測(cè)試的人員視為主動(dòng)放棄。技能測(cè)試成績(jī)合格線為60分滿分100分技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員不合格者不能參加心理測(cè)試和面試。
四心理測(cè)試
心理測(cè)試以在線答題形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng)不計(jì)入總成績(jī)。
五面試
面試按照江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院制定的面試辦法執(zhí)行。沒(méi)有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。面試成績(jī)合格線為60分滿分100分。
六采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。1-12號(hào)崗位和18號(hào)崗位總成績(jī)筆試成績(jī)×30%技能測(cè)試×20%面試成績(jī)×50%。13-17號(hào)崗位總成績(jī)筆試成績(jī)×50%面試成績(jī)×50%。若總成績(jī)出現(xiàn)并列造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出職位聘用計(jì)劃數(shù)的情況按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。如各項(xiàng)成績(jī)均同分采用面試加試確定排序。
四、體檢、考察
考試結(jié)束后根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)?cè)诟鲉雾?xiàng)考試測(cè)試合格人員中按招聘崗位擬招聘人數(shù)11的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)試行》執(zhí)行體檢必須在30個(gè)工作日內(nèi)完成。體檢前需提交復(fù)審材料原件。
對(duì)體檢合格人員由醫(yī)院組織考察并根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的含規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能完成體檢的或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的或擬聘用人選明確放棄聘用的或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí)由醫(yī)院決定是否依次遞補(bǔ)。
五、公示與聘用
對(duì)公示無(wú)異議人員由江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)并與其簽訂聘用合同并約定試用期。聘用審批后30個(gè)工作日內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的取消聘用資格。試用期滿考核合格予以定崗定級(jí)考核不合格者取消聘用資格解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立5年以上含聘用合同的除依法依規(guī)解除聘用合同外應(yīng)當(dāng)在江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院最低服務(wù)5年含試用期。
六、招聘政策咨詢
江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話0511-8502220985026873
七、招聘工作監(jiān)督
江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院紀(jì)檢部門(mén)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督電話0511-85026765
八、招聘工作舉報(bào)
江蘇大學(xué)接受附屬醫(yī)院公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。
舉報(bào)信箱rsc***
舉報(bào)電話、傳真0511-88780061
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江蘇大學(xué)附屬醫(yī)院
2024年5月13日
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