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江蘇省常州易控汽車電子股份有限公司2020年春季招聘

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【導語】江蘇省常州易控汽車電子股份有限公司2020年春季招聘已發布。為多渠道引進人才,推動各項工作順利開展,經研究決定,擬面向各大院校公開招聘工作人員, 因工作需要,無憂考網現將招聘信息發布如下:

一、企業簡介

常州易控汽車電子股份有限公司于2009年2月成立,注冊資金5776.02萬人民幣,是以汽車電子控制技術及產品研發、生產為主導業務的高新技術企業,并于2013年獲得汽車行業ts16949質量管理體系認證,獲得江蘇省高新技術企業資質。

易控團隊一直保持與清華大學等國內知名高校在技術創新、人才培養、科研開發中的密切交流,形成以產學研為技術支撐的全面合作。公司始終處于動力系統和排放控制技術的前沿,通過自主開發,掌握核心技術,已完成滿足國ⅲ/ⅳ排放的發動機控制器、雙燃料機控制器及系統、scr系統控制器等系列產品研發及定型工作,并逐步實現產業化。公司在新能源汽車動力系統控制領域開發的氫燃料電池控制系統、電機控制系統、自動變速箱控制系統和新能源汽車整控制系統系列產品已實現小批應用。公司先后承擔多項國家“863”“973”國際科技合作、科技支撐、國家創新基金等項目的研究任務。公司目前擁有15項國家專利,21項軟件著作權登記。

易控憑借多年深厚的技術積累和產業化經驗,與國內主要的油泵油嘴廠、發動機廠、整機廠建立了良好的合作關系。公司產品在一汽錫柴、云內、陜汽、重油、雷沃、北油等多家發動機、主機廠得到認可與廣泛應用。同時,公司也是船舶、機車、工程機械以及其它特種動力行業控制系統產品的核心供應商。

2019年,公司與陜西汽車集團有限責任公司成立合資公司,且與清華大學合作于南京成立研究院,屆時將為我司帶來行業更先進的平臺與技術支持。

二、招聘職位

(一)標定工程師(2名)

崗位職責:

1、負責amt標定及標定管理,跟蹤系統策略問題

2、參與amt控制策略的離線測試及實車功能驗證

任職要求:

1、全日制統招本科及以上學歷,車輛工程相關專業

2、熟悉amt功能邏輯,具有變速箱標定工作經驗者優先

3、了解matlab/simulink,熟練使用canape等工具

4、具有一定應用層軟件開發經驗者優先

(二)硬件測試工程師(2名)

崗位職責:

1、負責研發樣件電路板測試(電路模塊測試、樣件全功能測試、白盒測試、樣件故障分析與排查)

2、針對樣件制定測試規范和測試方案;

3、與工程部對接參與量產品硬件測試技術和規范的改進與制定;

3、對所有研發交付的樣件進行最終檢測及登記查詢記錄,對研發樣件的質量把控負責;

4、編寫測試報告;

5、測試設備維護和保養;

任職要求:

1、電子、機電、自動化等專業,大專及以上學歷,1年以上工作經驗,有電路測試經驗者優先考慮;

2、熟練掌握電子電路的基本理論知識,熟悉并掌握各種測試儀器的使用;

3、能看懂理解電路圖,較強的分析問題和解決問題能力;

4、能夠獨立完成硬件測試,具有較為豐富的硬件調試經驗;

5、善于溝通,動手能力較強。

(三)軟件測試工程師(1名)

崗位職責:

1、根據軟件設計文檔,協助測試經理制定軟件單元測試計劃,編寫測試用例,給出測試報告;

2、根據軟件需求文檔,協助測試經理制定軟件集成(或合格性)測試計劃,編寫測試用例,給出測試報告;

3、搭建測試環境,執行測試用例,開展軟件單元測試、集成測試及合格性測試;

4、進行bug驗證,根據測試結果與開發人員溝通測試情況,修正測試中發現的缺陷,完善軟件功能,提升軟件質量;

5、對測試結果進行分析,對軟件質量給出評價性的結論與意見;

6、完成上級交待的其它任務。

任職要求:

1、本科及以上學歷,計算機相關專業,2年及以上軟件測試工作經驗;

2、具有汽車軟件開發或測試經驗者優先;

3、熟悉汽車行業質量體系iatf16949;

4、熟悉測試流程,能獨立開展單元測試;

5、熟悉至少一種單元測試工具,例如:tested、polyspace等。

(四)嵌入式軟件工程師(基礎軟件方向,3名)

崗位職責:

1、嵌入式軟件開發:負責產品基礎軟件開發和調試,根據需求編寫代碼并調試

2、根據項目方案,確定軟件需求,制定軟件方案,包括概要設計和詳細設計

3、編制軟件測試方案,進行軟件測試,并撰寫測試報告

4、客戶技術支持

任職要求:

1、自我驅動,有鉆研精神,具備抗壓能力,有團隊合作精神;

2、全日制大學本科或以上,電子、軟件、自動化、通信、汽車電子相關專業,具有汽車電子嵌入式開發經驗;

3、熟練使用c語言,能夠獨立完成軟件的編制和調試;

4、熟悉classicautosar架構并有開發經驗者優先;

5、熟悉汽車電子控制器常用硬件電路原理,熟悉常用芯片使用方法;

6、具有英飛凌aurix系列單片機、恩智浦powerpc系列單片機等開發經驗者優先;

7、了解汽車動力系統(如發動機、電機等)控制的原理,有發動機控制器、電機控制器的基礎軟件開發經驗者優先;

8、了解iso26262軟件功能安全概念、具有實際開發經驗者優先;

9、善于溝通,文字、繪圖、表達能力強,能夠有效表達和理解設計任務

(五)控制策略工程師(2名)

崗位職責:

1、負責發動機ecu控制策略的開發;

2、負責ecu控制策略的離線測試及實車功能驗證;

3、支持ecu軟件及標定開發,跟蹤系統策略問題及解決方案

4、負責ecu系統策略開發設計過程中相關策略說明文檔的撰寫

任職要求:

1、全日制統招本科及以上學歷,汽車及發動機相關專業,5年以上ecu控制策略開發經驗

2、熟悉柴油機電控原理;

3、熟悉柴油機電控系統開發流程;

4、良好的英文讀寫能力

5、具有電控系統項目開發經驗者優先

(六)人力資源專員(2名)

招聘方面:

1、根據招聘計劃,獨立開展招聘工作,與各部門保持密切溝通,在規定期限內完成招聘任務

2、根據公司整體招聘規劃,制定校園招聘渠道的方案計劃并組織實施、后期跟蹤

3、開拓、建設校企關系,推動校園招聘的各項工作實施

4、建立人才儲備機制,儲備公司發展需要人才

5、入職前相關事宜并通知相關部門入職準備

6、完成領導安排的其他工作

培訓方面:

1、參與培訓體系搭建及流程制定

2、組織跟進培訓計劃的實施,建立及維護員工培訓檔案,跟進培訓后效果反饋

3、落實新員工入職培訓及新員工入職溝通

4、協助搭建公司內部課程體系,組建內部講師隊伍,組織開發內部課程并進行講授

組織各種培訓,并做好前期準備

任職資格:

1、本科學歷,人力資源相關專業

2、熟悉校園招聘流程及渠道,具備校園招聘渠道的分析開拓、建設維護等能力

3、熟悉各種招聘渠道、招聘流程及面試方法,有跨區域招聘經驗者優先

4、性格開朗,具有良好的溝通協調能力和團隊合作意識,以結果導向,抗壓能力強

5、良好的寫作能力、ppt制作能力

薪酬福利

1、薪酬:畢業后統一簽訂勞動合同,提供同行業、同地區有競爭力的薪酬。

2、福利:五險一金、年終獎、餐補、研發項目獎、節日福利、常州市購房補貼、金壇區購房補貼等

u常州市購房政策:

對于企業引進“211工程”院校、中國科學院大學全日制碩士研究生應為理工類以及與企業發展相關專業;《泰晤士報》高校排名前400強大學本科以上畢業生,可享受購房補貼。

u金壇區租房補貼:

對于企業印引進的全日制本科學歷,可補貼10萬元/套購房補貼

聯系方式

公司網址:www.ectek.com.cn

簡歷投遞郵箱:liweihua@ectek.com.cn(郵件主題:姓名學校專業應聘崗位)

預約面試:簡歷初審通過后,將通過電話預約面試。

聯系方式:李女士18351231910

聯系地址:江蘇省常州市武進區科教城天潤科技大廈d座3樓

江蘇省常州易控汽車電子股份有限公司2020年春季招聘.doc

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