南通
因業務發展需要，南通市人才事務所有限公司面向社會公開招聘出納1名、人力資源服務專員3名。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。
二、招聘條件(附件)
三、報名時間、方式及地點
1、報名時間：2019年5月20日—5月31日(上午9:00-11:30、下午13:30-17:00，雙休日不報名);
2、報考方式：現場報名
書面報名材料包括：
①本人近期二寸免冠正面彩照2張(照片反面須寫上姓名及出生年月);
②《南通市人才事務所有限公司公開招聘工作人員報名表》(附件)，報名表需本人手工填寫;
③本人身份證原件(供審核)和復印件(不退);
④學歷證書和學位證書的原件(供審核)和復印件(不退)，《教育部學歷證書電子注冊備案表》(由報名人員自行從學信網http://www.chsi.com.cn打印)，留學回國人員須提供國家教育留學服務中心出具的《國外學歷學位證書》原件(供審核)和復印件(不退);
⑤《人力資源管理師證》原件(供審核)及復印件(不退);
⑥反映本人工作經歷的材料原件(供審核)及復印件(不退)，工作經歷年限截止到2019年5月。
報名可由應聘者本人到現場報名，也可委托他人代為報名，受委托者除提供委托人的授權委托書和報名材料外，還需提供自己的身份證原件及復印件。
3、報名材料必須真實有效，如發現弄虛作假立即取消報考資格;
4、報名成功人數與崗位招聘人數達到3∶1方可開考，達不到開考比例的則相應核減該崗位的招聘人數。
5、報名地點：南通市青年西路109號4號樓底樓(青年西路人力資源市場后大院內)
6、有下列情形之一的，不得參加報考或不予錄取：
(1)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;
(2)有過犯罪記錄或刑事處罰期限未滿;
(3)涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(4)法律、法規、規章及政策規定的其他情形。
四、筆試、面試
1、筆試：所有報考人員均參加筆試，筆試為閉卷考試。考試以專業知識為主，不指定大綱和教材,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。筆試以百分制計算。根據筆試分數由高到低按實際情況劃定合格分數線。
筆試時間和地點： 2019年6月5日下午3點后在南通市人才公共服務平臺查詢。
2、面試：
(1)面試形式為結構化面試。在筆試合格人員中，根據筆試成績總分，按崗位招聘人數的3倍從高分到低分依次確定進入面試人員(末位同分的一起進入)。不足3倍的，按實確定。
面試成績以百分制計算，60分為合格分數線。面試成績在面試結束后當場通知考生。
(2)面試人員名單及面試時間、地點在南通市人才公共服務平臺進行公示。
3、適崗評價
適崗評價主要考察應聘者的學習經歷、工作經歷、獎懲情況、工作成果和專業能力等，對崗位的勝任度及匹配度等進行綜合評價。
4、總成績。總成績以百分制計算，其中筆試成績占40%、面試成績占30%，適崗評價占30%，三項之和為總成績。
所有成績均采取四舍五入后保留兩位小數。
五、體檢
1、在面試合格者中，根據總成績排序，按崗位招聘人數1∶1的比例確定體檢對象(考試總成績相同者取面試得分高者進入體檢)。體檢標準和要求按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢名單在南通市人才公共服務平臺進行公示。
2、體檢時，應聘者攜帶身份證原件參加體檢。
六、錄用及遞補
1、錄用：體檢合格的擬聘用人員，由南通市人才事務所與擬聘用人員簽訂合同，試用期3個月。
2、遞補：在招聘過程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，在面試合格者中按照考試總成績從高分到低分一次性遞補：
(1)自動放棄的;
(2)不符合報考條件的;
(3)應聘人員體檢不符合要求的;
(4)擬聘人員公示的結果影響聘用的;
(5)其他導致招聘崗位空缺的情形。
七、待遇
1、試用期工資3500元/月，試用期期間，不享受月度 、年度績效獎金。
試用期滿后年收入不低于7萬元。
2、根據國家有關規定繳納五險一金。
八、特別提示
1、筆試、面試均使用同一準考證。考試時需攜帶并出示準考證、本人身份證。
2、本《公告》由南通市人才事務所有限公司負責解釋。
3、咨詢電話： 0513-83548802
監督電話： 0513-83548810
本次招聘相關信息、通知、公告等在南通市人才公共服務平臺(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)公布，請應聘人員注意查詢，不再另行通知。
原標題：南通市人才事務所有限公司公開招聘工作人員公告
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南通市人才事務所有限公司
2019年5月17日
文章來源：http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/content.aspx?id=431083857673
