亚洲第一福利视频,波多野结衣AV一区二区全免费观看,实拍女处破www免费看,江苏少妇性BBB搡BBB爽爽爽

APP下載
機(jī)會(huì)在手,求職信息實(shí)時(shí)掌握
    Alternate Text
    APP下載
    Alternate Text
    微信公眾號(hào)
    Alternate Text
    小程序
首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

2021蘇州銀行無錫分行招聘公告

分享至

銀行考試網(wǎng)(bankksw.com)溫馨提醒:資訊中凡告知收取報(bào)名費(fèi)、押金、服裝費(fèi)等各種費(fèi)用,請(qǐng)仔細(xì)甄別信息來源的真實(shí)性,并保持警惕。

2021銀行春招備考資料免費(fèi)下載

【蘇州銀行招聘專區(qū)】提供蘇州銀行招聘信息、蘇州銀行網(wǎng)申、蘇州銀行筆試、蘇州銀行面試等相關(guān)資訊,并及時(shí)為考生整理發(fā)布最新銀行考試題庫、及銀行面試技巧及銀行面試經(jīng)驗(yàn)等。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)蘇州銀行無錫分行面向社會(huì)公開招聘,真誠邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來!

一、招聘崗位及任職條件

◆支行行長崗1名

崗位職責(zé):

1.根據(jù)區(qū)域公司業(yè)務(wù)要求,負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)人員日常管理、培訓(xùn)、績效考核;

2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)管理,明確業(yè)務(wù)發(fā)展及管理意圖,合理配置資源,帶領(lǐng)相關(guān)重點(diǎn)客戶的開發(fā)與維護(hù);

3.負(fù)責(zé)制訂并組織實(shí)施市場營銷計(jì)劃,努力完成區(qū)域下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)等。

任職條件:

1.年齡40周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;

2.具備5年以上商業(yè)銀行公司客戶營銷工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上銀行業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3.具備較強(qiáng)的市場拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)把控能力,具備豐富的營銷與管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的客戶資源者優(yōu)先。

◆零售支行行長崗1名

崗位職責(zé):

1.根據(jù)經(jīng)營目標(biāo),制定支行營銷計(jì)劃、分解營銷任務(wù)并組織實(shí)施;

2.管理網(wǎng)點(diǎn)客戶資源,深度開發(fā)本地市場,組織實(shí)施各項(xiàng)營銷活動(dòng);

3.負(fù)責(zé)所在支行網(wǎng)點(diǎn)管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,不斷提高網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量和營銷團(tuán)隊(duì)營銷能力;

4.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)控管理工作,落實(shí)相關(guān)內(nèi)控措施,防范各項(xiàng)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn);

5.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)人員日常管理、培訓(xùn)、考核及績效分配等工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職條件:

1.年齡40周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;

2.具備5年及以上商業(yè)銀行營銷工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上商業(yè)銀行管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)銀行日常管理運(yùn)作和零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品流程;

3.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握國家相關(guān)監(jiān)管政策、金融法律法規(guī)等知識(shí);

4.具備較強(qiáng)的經(jīng)營管理、綜合分析、組織領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)拓展能力,具備較強(qiáng)的事業(yè)進(jìn)取心和工作責(zé)任心,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。

◆公司客戶經(jīng)理崗若干名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司客戶的資源開發(fā)與關(guān)系維護(hù),大力拓展資產(chǎn)、負(fù)債和中間等業(yè)務(wù);

2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù);

3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶的日常維護(hù),包括貸后管理、協(xié)助客戶辦理日常業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等;

4.根據(jù)區(qū)域內(nèi)公司客戶營銷計(jì)劃,具體參與營銷方案的推動(dòng)實(shí)施;

5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶意見和建議的收集與分析,為改進(jìn)我行公司客戶產(chǎn)品的功能與服務(wù)水平提供依據(jù);

6.認(rèn)真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和業(yè)務(wù)操作流程,積極防范各類風(fēng)險(xiǎn),確保客戶和我行的資金安全;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職條件:

1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;

2.具備2年及以上商業(yè)銀行公司客戶營銷工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的市場營銷能力和業(yè)務(wù)拓展技巧,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù),具備較強(qiáng)的市場拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)把控能力;

3.熟悉地區(qū)經(jīng)濟(jì)、金融市場環(huán)境,具備一定的客戶資源和良好的社會(huì)關(guān)系者可優(yōu)先考慮;

4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書。

◆零售客戶經(jīng)理崗(個(gè)貸)若干名

崗位職責(zé):

1.根據(jù)零售客戶營銷計(jì)劃,參與營銷方案的推動(dòng)實(shí)施,進(jìn)行客戶資源開發(fā)與關(guān)系維護(hù),拓展各項(xiàng)零售業(yè)務(wù);

2.負(fù)責(zé)零售客戶授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、貸中審查及貸后檢查工作,執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和業(yè)務(wù)操作流程,積極防范各類風(fēng)險(xiǎn);

3.負(fù)責(zé)零售客戶意見和建議的收集與分析,為改進(jìn)我行零售產(chǎn)品的功能與服務(wù)水平提供依據(jù);

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職條件:

1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;

2.具備2年及以上商業(yè)零售營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的客戶資源和專業(yè)知識(shí);

3.熟悉區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融市場環(huán)境,熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控、業(yè)務(wù)拓展、分析判斷和表達(dá)溝通能力;

4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書。

◆零售客戶經(jīng)理崗(財(cái)富)若干名

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客戶的日常管理及維護(hù),根據(jù)客戶需求提供投資理財(cái)咨詢及投資規(guī)劃建議,開展各類營銷拓展活動(dòng),達(dá)成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

2.執(zhí)行業(yè)務(wù)相關(guān)政策、制度和操作流程,做好過程化管理,防范各類業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

3.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,并對(duì)相關(guān)系統(tǒng)和產(chǎn)品提出優(yōu)化建議;

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職條件:

1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;

2.具備2年及以上商業(yè)銀行零售營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的客戶資源和專業(yè)知識(shí);

3.熟悉區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融市場環(huán)境,熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程,具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)拓展及抗壓能力,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控知識(shí);

4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書。

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式及相關(guān)說明

1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2021年6月13日;

2.報(bào)名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(http://hr.suzhoubank.com/zpweb.do)進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式,請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡歷;

3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi),蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況,取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作;

4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn);蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用!

報(bào)名入口

專題推薦

進(jìn)入關(guān)懷模式