因水上搜救工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，如皋市水上搜救中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制人員3名。具體事項(xiàng)公告如下：

一、工作內(nèi)容

主要從事水上搜救日常值班工作、水上搜救服務(wù)工作。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，勤勉敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)；

2.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷；

3.年齡不超過(guò)35周歲；

4.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具備符合招聘崗位要求的工作能力；

6.誠(chéng)實(shí)守信，提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格或終止聘用合同；

7.尚未排除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，涉及國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。

三、招聘崗位

具體見(jiàn)《如皋市水上搜救中心公開(kāi)招聘合同制工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

四、招聘程序

1.報(bào)名

（1）報(bào)名時(shí)間：2022年12月8日-2022年12月16日上午，上午9:00—11:30、下午2:30—5:00（周六、日正常辦公）。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：如皋市市民服務(wù)中心東區(qū)2樓公共人力資源市場(chǎng)勞動(dòng)力回外引辦公室。

（3）報(bào)名方法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名須提交材料：《如皋市水上搜救中心公開(kāi)招聘合同制人員報(bào)名表》（附件2）原件；近期白底彩色免冠1寸照片1張。本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份、學(xué)籍證明。

2.資格審查

由市水上搜救中心根據(jù)報(bào)名者所提供的材料對(duì)照招聘條件進(jìn)行資格審查。資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘崗位人數(shù)達(dá)到01崗1：2、02崗1：2比例即可開(kāi)考。審核通過(guò)者根據(jù)通知到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，未在通知時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取的，作自動(dòng)放棄處理。

3.考試

（1）防疫注意事項(xiàng)。考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和居民身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考場(chǎng)。

（2）面試。參加面試人員根據(jù)通知領(lǐng)取《面試通知書》，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取《面試通知書》的，視作自動(dòng)放棄面試資格。

面試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書》，參加面試人員攜帶本人身份證、《面試通知書》參加面試。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)考查應(yīng)試者的計(jì)劃決策、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變創(chuàng)新、業(yè)務(wù)能力及綜合能力等。面試成績(jī)?cè)诳紖^(qū)內(nèi)當(dāng)場(chǎng)以書面形式通知考生。面試成績(jī)采用百分制（四舍五入,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），設(shè)60分為合格線。

（3）面試結(jié)束后在如皋智聘一體化平臺(tái)、江蘇智慧云平臺(tái)公布，同時(shí)公布進(jìn)入體檢人員名單。

本次面試不收取考試費(fèi)用。

4.體檢

在面試合格者中按總成績(jī)由高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人員（末位同分的，加面試）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用按實(shí)收取，體檢時(shí)間另行通知。

5.考察：由市水上搜救中心對(duì)體檢合格對(duì)象進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等。

6.公示：考察合格者確定為擬聘用人選，并在如皋智聘一體化平臺(tái)（http://rgjy.rugao.gov.cn）、江蘇智慧云平臺(tái)信息公開(kāi)欄公示3日。公示結(jié)果無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照考生的總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（1）應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的；

（2）擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

（3）擬聘人員明確放棄聘用的；

（4）其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形；

（5）試用期不能適任工作的。

五、用工形式及薪酬

1.本次招聘人員性質(zhì)為合同制性質(zhì)。

擬聘人員在規(guī)定時(shí)間與勞務(wù)派遣公司簽訂《勞動(dòng)合同書》。因考生弄虛作假，不及時(shí)上網(wǎng)查閱成績(jī)及相關(guān)通知，通訊工具不暢等原因，造成相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。

擬聘用人員已與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

2.薪酬待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

1.南通眾騰人力資源有限公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，派遣至如皋市水上搜救中心工作，試用期兩個(gè)月，試用期滿并經(jīng)考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。

2.試用期結(jié)束后，按照“崗位工資+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+年度考核獎(jiǎng)金+各類補(bǔ)貼”模式確定薪酬待遇：

(1)崗位工資和月度績(jī)效獎(jiǎng)金。根據(jù)崗位能力素質(zhì)要求、工作職責(zé)、工作強(qiáng)度的差別分為不同的層級(jí)和檔次，起薪一般為4400—5200元/月。

(2)年度考核獎(jiǎng)金。年終按考核結(jié)果發(fā)放，發(fā)放基數(shù)為：2400元/年。

(3)福利待遇。享受社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、勞動(dòng)保護(hù)、工作就餐、年度休假、節(jié)日慰問(wèn)、生日慰問(wèn)、健康體檢和教育培訓(xùn)等福利待遇。社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、高溫補(bǔ)貼等按照相關(guān)法規(guī)執(zhí)行。

六、政策咨詢

本《公告》由如皋市水上搜救中心、南通眾騰人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：13773823036、15365481999。

七、實(shí)施與監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘合同制人員，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，由市水上搜救中心會(huì)同南通眾騰人力資源有限公司組織實(shí)施，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消報(bào)考人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0513-87586185。

南通眾騰人力資源有限公司

2022年12月08日

附件

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